Gerenciar treinamentos com base no levantamento de necessidades (LNT); "Registrar lista de presença no sistema LMS; "Apoiar as ações da Universidade Corporativa; "Conduzir o Programa de Integração; "Auxiliar na realização de treinamentos internos e externos; "Administrar o processo de concessão de Bolsas de Estudo; "Apoiar o programa de Formação de Multiplicadores; "Atualizar os indicadores de T&D; "Conduzir e participar de rituais semanais de treinamento; "Desenvolver e acompanhar planos de ação. "Escolaridade: Ensino superior em andamento, preferencialmente nas áreas de Administração, Psicologia, Recursos Humanos, Logística ou Engenharia de Produção. "Experiência: Desejável atuação com Treinamento e Desenvolvimento, especialmente no setor logístico. "Conhecimentos técnicos: oGestão de desenvolvimento e competências voltadas para T&D; oLevantamento de necessidades de treinamento (LNT); oPacote Office em nível intermediário; oCapacidade analítica; oElaboração de apresentações e boa comunicação interpessoal e negociação.
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