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Supervisor de redes

São Luís
Radiante Engenharia de Telecomunicações
Supervisor de redes
US$ 80.000 - US$ 120.000 por ano
Anunciada dia 7 setembro
Descrição

Resumo da Função

O Supervisor de Redes Backbone é responsável por planejar, coordenar e supervisionar as atividades técnicas e operacionais relacionadas à infraestrutura de backbone da rede de telecomunicações/dados. Atua garantindo a disponibilidade, estabilidade, segurança e expansão da rede, assegurando a qualidade dos serviços prestados e o cumprimento dos níveis de SLA estabelecidos.

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Principais Atividades e Responsabilidades


• Supervisionar equipes técnicas responsáveis pela instalação, operação, manutenção e monitoramento do backbone óptico e IP.


• Coordenar projetos de expansão, modernização e melhorias da rede de backbone.


• Garantir a operação contínua da infraestrutura, minimizando riscos de falhas e interrupções.


• Gerenciar incidentes críticos e atuar na análise de causa raiz para prevenção de recorrências.


• Apoiar no desenho de soluções de alta disponibilidade, escalabilidade e segurança da rede.


• Controlar indicadores de desempenho da rede (KPIs) e propor ações corretivas.


• Acompanhar contratos de fornecedores e prestadores de serviços relacionados ao backbone.


• Elaborar relatórios técnicos, operacionais e gerenciais.


• Promover treinamentos e desenvolvimento da equipe técnica.


• Assegurar o cumprimento das normas técnicas, regulatórias e de segurança.

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Requisitos do Cargo


• Formação superior completa em Engenharia de Telecomunicações, Engenharia de Redes, Ciência da Computação ou áreas correlatas.


• Experiência comprovada em supervisão/gestão de equipes técnicas de redes.


• Conhecimento avançado em tecnologias de backbone óptico (DWDM, OLTs, OTDR, fibras ópticas) e backbone IP (MPLS, BGP, OSPF, QoS).


• Habilidade em gestão de projetos de infraestrutura de telecomunicações.


• Noções de ITIL, gestão de incidentes e processos de NOC.


• Desejável certificações técnicas (Cisco CCNP/CCIE, Juniper, Huawei, etc.).


• Capacidade de liderança, tomada de decisão e comunicação clara.

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Competências Comportamentais


• Liderança e gestão de pessoas.


• Visão estratégica e foco em resultados.


• Capacidade analítica e resolução de problemas.


• Proatividade e agilidade na tomada de decisão.


• Boa comunicação interpessoal e trabalho em equipe.


• Organização e disciplina na gestão de processos.

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