Como Você Irá Contribuir Com o Desafio
Fomentar a tecnologia na empresa, ser exemplo da equipe, garantir o funcionamento pleno dos recursos de informática(infra estrutura e sistemas). Buscar soluções tecnológicas para melhoria contínua e implementar projetos que tragam benefícios para a empresa.
Como Você Irá Contribuir Com o Desafio
Fomentar a tecnologia na empresa, ser exemplo da equipe, garantir o funcionamento pleno dos recursos de informática(infra estrutura e sistemas). Buscar soluções tecnológicas para melhoria contínua e implementar projetos que tragam benefícios para a empresa.
Como Será o Seu Dia a Dia
* Gerenciar todos os recursos da área de informática da empresa, garantindo o pleno funcionamento, qualidade e segurança dos mesmos;
* Identificar e mapear as necessidades e oportunidades de melhoria nos processos de sistema junto com os clientes internos;
* Buscar soluções sistêmicas e tecnológicas que atendam os requerimentos solicitados bem como o melhor custo x beneficio;
* Gerenciar, coordenar/orientar os trabalhos da equipe interna de infra estrutura e sistemas, visando o desenvolvimento profissional da equipe e o cumprimento das suas tarefas diárias com qualidade;
* Implementar projetos de sistema e tecnologia visando melhoria contínua das áreas da empresa;
* Planejar, criar e controlar o orçamento da área de informática;
* Gerenciar a contratação de terceiros, bem como monitorar o cumprimento dos prazos e qualidade na entrega dos serviços prestados;
* Garantir o cumprimento de todas as normas de segurança e qualidade referente a área de TI.
O Que Você Precisa Ter Para Se Candidatar
* Superior Completo. Desejável Pos-graduação na área de Informática.
Você Irá Se Destacar Se
* Possuir pós-graduação/MBA na área, metodologia de Suporte (COBIT e ITIL) e Certificação PMP ou Especifialização em Gerenciamentos de Projetos ou Gestão Empresarial.
O Que Você Terá De Benefícios
* 12 notas no valor da remuneração acordada;
* 02 pagamentos semestrais com 50% do valor da nota principal (junho e dezembro);
* Recesso de 21 dias;
* Custeio de despesas com viagens e hospedagens para fins corporativos;
* PLR anual;
* Plano de saúde com custo integral.
Etapas Do Processo Seletivo
* Inscrição;
* Triagem inicial;
* Entrevista com o time de Atração e Seleção;
* Etapa de avaliação técnico-comportamental;
* Entrevista com Lideranças;
* Oferta;
* Contratação.
Outras Informações
Local de trabalho: Presencial na Planta da ASA Indústria em Recife/PE.
Modelo de contratação: PJ #J-18808-Ljbffr