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Builder engenheiro de automações - bizops financeiro e jurídico

São Paulo (SP)
Cayena
Engenheiro de automação
Anunciada dia A 6 h atrás
Missão do cargo
Olá, somos Cayena, muito prazer! Somos o

maior marketplace B2B do Brasil ! Estamos revolucionando o setor de compra e venda de alimentos em atacado, um mercado que movimenta mais de R$800 bilhões ao ano (+10x maior que o mercado do iFood e do 99 foods juntos!).

Conectamos restaurantes, bares, hotéis, pizzarias, minimercados e dark kitchens a uma ampla rede de distribuidores e fornecedores de alimentos, através de uma

plataforma digital simples, econômica e sem intermediação física . Não temos caminhões, galpões ou estoque. Somos a

camada de inteligência que simplifica a compra de insumos , com entrega no dia seguinte em 96% dos pedidos, catálogo com mais de 60 mil produtos e soluções de crédito e pagamento ágeis.

Nascemos em 2019 e, após anos de intenso crescimento, atualmente

movimentamos mais de duas toneladas de alimentos por minuto , atendendo mais de 170 cidades. Ao todo captamos +R$400 milhões em rodadas de investimentos, com fundos como

Canary, Bicycle, Picus, Globo Ventures, Astela e Norte Ventures.

Nosso propósito é impulsionar negócios que colocam a comida na mesa, simplificando o setor mais importante do planeta.

Sobre a vaga

A Cayena opera um marketplace B2B de foodservice, com oferecimento de

prazos estendidos e parcelamento para compradores. Com o crescimento da operação, crescem também a complexidade dos fluxos e os vetores de risco associados.

Para dar escala com segurança, abrimos espaço para a posição de Engenheiro/Builder de Automações - BizOps FinLaw: alguém que constrói a infraestrutura técnica que sustenta as operações financeiras e jurídicas da empresa. Não é um analista de fraude e risco que investiga caso a caso; é um engenheiro responsável pela criação de sistemas que detectam, alertam e respondem automaticamente a sinais de risco. Esta posição é para quem possui visão crítica suficiente para enxergar onde a operação está exposta antes que o problema apareça.

Você vai chegar em uma área com processos rodando, alguns ainda manuais. As prioridades são definidas em conjunto com o time Financeiro e Jurídico - você traz propostas, debate o que faz sentido atacar primeiro e executa com autonomia real. O que construir, como integrar e como manter tudo funcionando quando o ecossistema evolui: isso é seu.

O que você vai construir

Automações de monitoramento contínuo: cruzamento de sinais de risco em tempo real - comportamento transacional, padrões de cadastro, anomalias operacionais

Integrações entre sistemas: conectar dados e etapas entre as diversas ferramentas da Cayena (Slack, HubSpot, Zendesk, DocuSign, Google Workspace, Kronoos, Split-C, Lovable, Claude e outros) via API, scripts e orquestradores

Fluxos de alerta e triagem: garantir que as pessoas certas recebam a informação certa, na hora certa, sem depender de validação manual

Regras e modelos de scoring: traduzir hipóteses sobre comportamento irregular em lógica executável, evoluindo as regras conforme novos padrões emergem

Dashboards e relatórios operacionais: transformar dados brutos em sinais acionáveis para as áreas de Financeiro, Crédito, Jurídico e Risk

Documentação técnica: clara o suficiente para que outros possam manter, auditar e evoluir o que você construiu — sem depender de você

O que você precisa saber

Técnico - o que esperamos dessa posição:

Python e/ou JavaScript para construção de automações, scripts de integração e consumo de APIs

APIs REST: autenticação, webhooks, versionamento e tratamento de erros

SQL para consultas em bancos relacionais e análise de dados operacionais

Ferramentas no-code/low-code (n8n ou similares) como camada de orquestração

IA generativa como copiloto de desenvolvimento: você usa, valida o output e sabe onde os limites estão

Investigativo - o que dá profundidade:

Leitura de padrões: você identifica anomalias em comportamentos transacionais e traduz hipóteses em regras ou modelos de detecção - antes de alguém pedir

Mentalidade de risco: entende como fraudes em crédito, marketplaces e identidade digital funcionam. Não é obrigatório histórico formal, mas a forma de pensar precisa estar lá

Raciocínio sobre impacto downstream: você antecipa como uma automação construída hoje pode afetar outras áreas ou processos amanhã

Comportamental - o que faz diferença:

Obsessão por mapeamento: você não parte para a solução antes de entender bem o problema

Senso crítico para complexidade: sua solução não pode criar mais problema do que resolve

Comunicação direta: documenta, explica e passa o bastão sem criar dependência de si

Autonomia com responsabilidade: sabe até onde vai sem aprovação — e quando parar e alinhar

Diferenciais (não obrigatórios)

Experiência anterior com prevenção a fraudes, antifraude, credit risk ou compliance operacional

Vivência em fintechs, marketplaces ou operações B2B com crédito embutido

LGPD aplicada a pipelines de dados e automações

Ferramentas de KYC/KYB ou bureaus de crédito (Serasa, Kronoos, Serpro, DataValid)

Experiência com OSINT (Open Source Intelligence) e varredura automatizada de fontes públicas

O que essa vaga não é

Não é uma vaga de Engenharia de Software. Não é suporte técnico. Não é um analista que investiga fraudes caso a caso. É alguém que constrói os sistemas que tornam a investigação manual desnecessária e que tem visão crítica para questionar se o processo deveria existir antes de automatizá-lo.

Sobre o time

Essa posição está alocada no time de FinLaw (Financeiro e Jurídico), com alinhamento próximo ao AI Hub da Cayena. As interações do dia a dia são com as lideranças das áreas financeira e jurídica — não com o time de Produto ou Tech, embora a parceria, o alinhamento e o suporte técnico pontual estejam disponíveis sempre que necessário.

É um contexto que exige maturidade: você vai construir coisas que impactam diretamente a saúde financeira da operação, com autonomia real e responsabilidade à altura.

Benefícios:

Além do combo de Benefícios Garantidos, benefícios que são comuns a todos, cada Pepper recebe um número de pontos para distribuir entre os Benefícios Flexíveis que quiser e montar um pacote do seu jeito!

Benefícios Garantidos (comum a todos):

️ Elegibilidade ao Programa de Stock Options

Licença maternidade e paternidade estendidas

Auxílio creche

Recesso remunerado

Premiação por indicação

Subsídio para livros da Biblioteca Cayena

Cartão Caju

Benefícios Flexíveis (você escolhe o que fizer sentido para você):

Convênio médico pela Bradesco

Convênio odontológico

‍♂️ Gympass

Convênio pet

❤️ Seguro de vida

Nossa Cultura Por que ser um(a) Pepper? ‍♀️ Somos empreendedores: Abraçamos a missão e tomamos risco. Temos sede de crescimento e fome de impacto.

Concorde ou discorde, comprometa-se: Missionários abrem mão do consenso em prol da agilidade. Somos unidos e comprometidos, concordando ou não.

Temos fome de resultado: Somos entregadores insaciáveis movidos pelo desejo de transformar ambição em realidade.

‍♀ Faça-se desnecessário: É papel de todos atrair empreendedores missionários. Contrate-os, treine-os e saia da frente.

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