Sobre a Oportunidade
Buscamos um(a) estagiário(a) com perfil analítico, organizado e com facilidade para trabalhar com dados, que atuará no apoio à estruturação de informações e controles da área de Talent Acquisition. Essa pessoa será responsável por consolidar bases de dados, organizar indicadores e apoiar a construção de relatórios gerenciais, garantindo confiabilidade, padronização e atualização recorrente das informações da área
Vaga: Estágio em People Analytics / Indicadores de RH
Tipo de Contratação: Estagiário
Curso: Cursando graduação em Psicologia, Administração ou RH
Local: 2x na semana em Alphaville | Modelo: Híbrido
Horário: 09h até 16h (1h de almoço)
Bolsa estágio: R$ 1.650,00
Jornada: Segunda à Sexta
Duração do estágio: 12 meses podendo se entender;
Benefícios:
* Assistência Médica;
* Assistência Odontológica;
* Vale Refeição/Alimentação de R$33,00 ao dia;
* Vale Transporte;
* Seguro de Vida;
* Parcerias com Sesc;
* Gympass (Wellhub) Academias, estúdios, personal trainers e vários aplicativos de bem-estar;
Principais Responsabilidades
* Apoiar na estruturação e manutenção de controles operacionais e gerenciais da área de Recrutamento & Seleção;
* Consolidar dados provenientes do ATS, planilhas e bases internas;
* Organizar basesde indicadores de recrutamento, como volume de vagas, SLA, tempo de processo e movimentação de pipeline;
* Apoiar a atualização e manutenção de dashboards gerenciais;
* Estruturar controles relacionados a NPS de candidatos e gestores;
* Consolidar dados de diversidade no processo seletivo, apoiando reportes periódicos;
* Realizar conferência, saneamento e padronização de bases de dados;
* Apoiar a equipena organização de relatórios e apresentações gerenciais;
* Garantir atualização recorrente dos indicadores e controles da área.
Requisitos Obrigatórios:
* Excel intermediário/avançado;
* Facilidade com organização, consolidação e tratamento de dados;
* Perfil detalhista e organizado;
* Boa capacidade analítica e raciocínio lógico.
Diferenciais Importantes:
* Conhecimento em Power BI, para apoio na atualização e manutenção de dashboards gerenciais;
* Vivência com ATS, como Gupy;
* Conhecimento básico em automação de planilhas ou SQL.
Declaração de Igualdade de Oportunidades
Estamos comprometidos com a diversidade e inclusão em nosso ambiente de trabalho
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