Executar, sob supervisão, as atividades de menor complexidade das rotinas relativas a administração pessoal, folha de pagamento, férias, admissão, demissão, observando as políticas e procedimentos internos, bem como a buscar o cumprimento da legislação trabalhista vigente e o atendimento aos empregados dentro das normas da organização, além de, eventualmente, representar a organização em questões trabalhistas.
Responsabilidades e atribuições
* Executar as atividades de menor complexidade da rotina do departamento pessoal, buscando o cumprimento da legislação e o atendimento aos empregados, de acordo e dentro das normas da organização;
* Prestar apoio ao processamento da folha de pagamento, realizando cálculos e preenchendo formulários referentes a encargos e benefícios sociais, bem como apoiar no recolhimento dos encargos e demais rotinas legais mensais e anuais;
* Apoiar na emissão de cadastro de empregados admitidos, desligados e diversos de exigências fiscal e social, bem como auxiliar nas atividades administração de pessoal, atendendo as políticas de Recursos Humanos existentes na organização.
Requisitos e qualificações
* Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Direito, Ciências Contábeis Gestão de Recursos Humanos ou outras áreas afins.
* Mínimo de 06 meses de experiência em atividades correlatas;
* Dominar a legislação trabalhista e previdenciária, execução da folha de pagamento, controle de ponto, admissão, rescisão, férias, encargos e obrigações acessórias, garantindo conformidade legal e eficiência nos processos de gestão de pessoal.
Informações adicionais
Vale alimentação ou refeição - Sodexo Pluxee;
Convênio médico Unimed;
Convênio odontológico Uniodonto;
Benefício Pet
Licença Maternidade Estendida
Licença Paternidade Estendida
Auxílio creche para mães com filhos de até 5 anos e 11 meses;
Pluxee Cuida (apoio psicológico, social, financeiro e jurídico);
Assistência Nutricional;
Wellhub;
Quadras Poliesportivas
Parceria com alguns estabelecimentos (instituições de ensino, restaurantes e entre outros);
Day Off (Folga no dia do aniversário);
Vale transporte (desconta 6% em folha e é depositado somente no cartão do ônibus);
Seguro de vida.
Fundada em 1998, a S&S tem sua sede em Ribeirão Preto. Atua com escritórios próprios e parceiros, em toda a região Sudeste, Sul e Nordeste do país. Sua clientela se concentra em médios e grandes grupos econômicos, nas áreas de seguro, telefonia, bancos, serviços, construção civil, dentre outros.
Uma estrutura física e organizacional completa apoia nossas ações, tanto em localização, como espaço, tecnologia, administração e finanças. Nosso compromisso é com nosso cliente e sempre agimos com entusiasmo e envolvimento, nos colocando a serviço de seus objetivos.