Descrição do Cargo
Somos uma organização que busca um profissional talentoso para liderar nossa equipe de vendas.
Funções do Cargo:
* Supervisionar e orientar a equipe de vendas, garantindo alto desempenho e cumprimento das metas;
* Definir estratégias comerciais e operacionais para maximizar resultados e promover o crescimento da área;
* Garantir a execução correta dos processos operacionais relacionados à gestão de cartões;
* Elaborar e aplicar treinamentos para promotores, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe;
* Realizar análise de resultados e indicadores, identificando oportunidades de melhoria e traçando planos de ação;
* Planejar e controlar escalas, horários e banco de horas da equipe;
* Acompanhar o desempenho individual e coletivo, aplicando feedbacks e medidas corretivas quando necessário;
* Mantenha-se atento ao mercado e mantenha relações próximas com clientes, assegurando excelência no atendimento e fidelização;
* Desenvolva relatórios gerenciais e apresentações de resultados para a liderança;
* Participe de reuniões estratégicas e de planejamento, contribuindo com metas e propostas de melhoria contínua.
Requisitos de Qualificação:
* Graduação em Administração ou áreas afins;
* Experiência em gestão de equipes e liderança;
* Habilidades analíticas e resolutivas;
* Excelente comunicação e habilidade de trabalho em equipe;
* Conhecimento em software de gestão e tecnologia aplicada à área de cartões.
Vantagens:
* Oportunidade de trabalhar em uma empresa líder na indústria de cartões;
* Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
Outras Informações:
É fundamental ter conhecimento em detalhes do setor de cartões e estar atualizado sobre as últimas tendências e regulamentações. Além disso, é importante ter boas habilidades de liderança e capacidade de trabalhar sob pressão. A escolha do candidato será baseada em sua experiência, qualificação e habilidades relevantes para o cargo.