Estamos em busca de um Líder Técnico Sênior para Fábrica de Software. A contratante é vocacionada ao desenvolvimento de soluções de software com arraigados negócios na esfera do serviço público e em especial na linha de automação de serviços públicos. Para tanto possui parcerias com entidades governamentais e outras, possuindo colaboradores em regime de trabalho presencial, híbrido e home office por todo o território nacional. Dentro de um processo de melhoria e evolução contínua, encontra-se em um momento de reestruturação de sua esteira ágil e seus squads de desenvolvimento, almejando constantemente otimizar aspectos de gestão e inovação. Nesse sentido, busca um profissional de apoio consultivo ao CTO da organização que assumirá a carga operacional e de gestão técnica do dia-a-dia.
Os candidatos à posição disponibilizada deverão atender obrigatoriamente os seguintes requisitos:
sólidos conhecimentos em tecnologia da informação;
experiência comprovada em desenvolvimento de sistemas em modelo de fábrica de software (esteira ágil, modelo de squads e métricas de produtividade);
experiência comprovada com arquitetura e engenharia de software;
vivência no nível estratégico e/ou consultivo em organização de porte equivalente ou superior;
experiência comprovada na participação em processos de seleção e contratação de talentos;
habilidade para lidar e gerir recursos humanos e times de TI;
vivência em organização do serviço público ou que tenha o serviço público como cliente (preferencialmente ambos);
experiência com modelos de maturidade.
Serão considerados diferencias para o candidato:
disponibilidade para atuar de forma presencial em Cuiabá, MT;
disponibilidade para início imediato;
experiência comprovada em melhoria na qualidade de processos com CMMI (geração e gestão de indicadores);
experiência comprovada com ambiente sustentado com apoio de IA;
experiência comprovada no desenvolvimento de soluções de IA e/ou integradas com IA;
experiência comprovada em tratativas de contratação com o setor público.
A contratante oferece benefícios atrativos, negociáveis e compatíveis com a experiência e qualificações do candidato.
Modelo de contratação: PJ.
Maiores Informações:
Encaminhar curriculum vitae com referências profissionais para borba@borbaconsultoria.tec.br informando no assunto do e-mail o código LTSFS26, e no corpo do texto:
pretensão salarial,
dados de contato (caso não constem no currículo),
horários de disponibilidade para entrevistas (inclusive em eventuais finais de semana),
endereço de perfil no LinkedIn (caso não possua, informar), e
outras informações que julgar relevantes.
#J-18808-Ljbffr