Assistente De Departamento Pessoal - Suporte nas rotinas administrativas do DP, contribuindo para a organização e eficiência dos processos relacionados a folha de pagamento e benefícios. Principais atribuições: Controle e conferência de registros de ponto eletrônico e manual, identificando inconsistências e realizando os ajustes necessários. Gestão de afastamentos, incluindo análise e acompanhamento de atestados médicos, licenças e demais documentos relacionados. Atualização de sistemas internos com informações de ponto e afastamentos. Suporte na elaboração de relatórios gerenciais sobre frequência e absenteísmo. Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a ponto e afastamentos. Requisitos obrigatórios: Ensino médio completo; desejável curso técnicoou superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência comprovada em rotinas de departamento pessoal, especialmente em controle de ponto e gestão de afastamentos. Conhecimento da legislação trabalhista vigente, especialmente no que tange a jornada de trabalho e afastamentos. Domínio de sistemas de ponto eletrônico e pacote Office (Excel, Word). Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.