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Analista de compliance júnior

Amapá (AP)
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Anunciada dia 5 outubro
Descrição

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Buscamos um(a) profissional para atuar na área Jurídico Administrativo, com foco em compliance interno e credenciamento.

Responsabilidades e atribuições:

* Administrar o sistema de gestão das demandas de cadastro da empresa como prestador de serviços (Credenciamento).
* Realizar o Credenciamento da empresa como prestador de serviços junto aos clientes e novos clientes.
* Coletar informações, documentos e assinaturas necessárias para o Credenciamento.
* Interagir com clientes externos e internos nas demandas de Credenciamento.
* Analisar o sistema para identificar possíveis inconsistências nos dados e propor melhorias.
* Elaborar relatórios das atividades de Credenciamento para apresentação à gerência.
* Auxiliar na elaboração, implantação e em controles de vigência de políticas, normas e treinamentos de Compliance.
* Analisar dados e relatórios de cumprimento de políticas e normas para desconformidades e identificar melhorias.
* Auxiliar nas rotinas do Departamento de Compliance, analisar dados e propor melhorias nos processos de Compliance e de Credenciamento.

Requisitos e qualificações:

* Graduação completa em Direito ou Administração.
* Conhecimento básico em metodologias de Compliance.
* Experiência prévia em cadastro, compliance, auditorias, programas de integridade, cadastro e due diligence de terceiro.
* Fluência escrita e verbal em inglês no nível intermediário (diferencial).
* Habilidade para se comunicar de forma clara e correta, verbalmente e por escrito.
* Capacidade de analisar dados, identificar problemas e investigar a causa de inconsistências.
* Proatividade.
* Capacidade de organização, gerenciamento do tempo, senso de urgência e de atenção aos detalhes para conferir e validar documentos e informações de forma precisa.
* Conhecimento do Pacote Office.
* Aberto a novos desafios e interesse por inovação, tecnologia e melhoria contínua.

Informações adicionais:

Modelo de trabalho híbrido: é necessário ter disponibilidade para atuar presencialmente 1 vez por semana na empresa (Zona Sul de São Paulo), com trabalho remoto nos demais dias. A presença poderá ser solicitada em outros momentos conforme necessidade.

Benefícios:

* Auxílio Creche.
* Gympass.
* Plano de Saúde.
* Plano Odontológico.
* PPR.
* Seguro de Vida.
* Vale Refeição.
* Vale Transporte.

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