WEG Jaboatão dos Guararapes, Pernambuco, Brazil
Descrição da vaga
Responsável por executar atividades de recrutamento e seleção, treinamento, desenvolvimento, benefícios, medicina, administração de pessoal e prestar suporte a chefes/gerentes quanto a políticas internas, práticas e procedimentos definidos pela matriz visando a implantação e manutenção dos processos relacionados a gestão de pessoas.
Responsabilidades e atribuições
Realizar as atividades de administração de pessoal, sendo responsável pela geração e conferência mensal da folha de pagamento dos colaboradores da Unidade.
Acompanhar as atividades de recrutamento e seleção externo e interno, divulgando vagas, cadastro de candidatos, encaminhamento para exame médico e orientação a chefias e candidatos ao longo dos processos.
Orientar chefias na solução de problemas que envolvam gestão de pessoas.
Elaborar e executar ações e programas relacionados ao clima organizacional.
Realizar atendimentos e intervenções junto aos gestores, com objetivo de melhorar o desempenho dos gestores relacionados à gestão de pessoas e ao relacionamento com pares e superiores.
Atividades relacionadas ao convênio do plano de saúde, orientando colaboradores e conveniados sobre procedimentos/contratos.
Acompanhar as atividades de Segurança e Serviço Médico, bem como alimentação.
Realizar demais atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, garantindo vigência das políticas.
Criar requisições de compras relacionados a serviços administrativos.
Processar contratações e manter contratos relacionados a RH, saúde e segurança.
Realizar atividades administrativas para a unidade: orçamentos, requisições de compra, planilhas, controles, etc.
Manter o foco do endomarketing na unidade, executando e acompanhando campanhas internas.
Requisitos e qualificações
Grau de Instrução
Ensino Superior Completo
Formação Escolar
BACHARELADO ADMINISTRAÇÃO
BACHARELADO ADMINISTRAÇÃO RECURSOS HUMANOS
Habilidades Pessoais
Percepção
Fluência Verbal/Escrita
Flexibilidade
Senso Crítico
Capacidade Analítica
Facilidade de Comunicação
Facilidade de Trabalho em Equipe
Relacionamento Interpessoal
Conhecimentos Específicos
Geral Segurança do Trabalho
Geral Medicina do Trabalho
Legislação Trabalhista Avançado
Rotinas Administração Pessoal
Técnicas Entrevistas
Sistema Folha Pagamento/Ponto (Rubi/Ronda) Avançado
Informática Avançado
Idiomas (Desejável)
INGLÊS BÁSICO
Benefícios
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale refeição
Vale transporte
Seguro de vida em grupo
Plano de previdência privada
Valores e Visão da WEG
Venha ser WEG você também.
A WEG cresce a cada dia e abre oportunidades para pessoas que criam, inovam e buscam o desenvolvimento para crescer com ela. Se você é uma dessas pessoas e quer fortalecer sua carreira numa empresa sólida, de presença global, escolha aqui o seu lugar.
Valorizamos a geração de oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal, os direitos humanos, a diversidade e o meio ambiente. Investimos nas soluções para redução de emissões e na promoção social em comunidades onde estamos inseridos com foco na saúde e educação.
Trabalhamos em equipe, com ambiente aberto e propício ao debate e troca de ideias. Reunimos e compartilhamos conhecimentos e habilidades para aprimorar constantemente nosso processo de decisão.
Promovemos, através de um sistema estruturado de governança em todos os níveis, a transparência, integridade, ética e segurança em tudo o que fazemos, respeitando os direitos de todas as partes interessadas.
Priorizamos a simplicidade em nossas relações e perseguimos o aumento da eficiência e competitividade, tornando nossos produtos e processos cada vez melhores. Buscamos permanentemente fazer mais com menos, com excelência na execução.
Investimos em pesquisa, desenvolvimento, inovação e qualidade, buscando formas de melhor atender a sociedade em transformação. Constantemente nos adaptamos, com flexibilidade, para atender as necessidades dos nossos clientes.
Desenvolvemos pessoas para exercerem com excelência o seu papel no desdobramento da estratégia e na manutenção e disseminação da cultura da empresa.
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