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Buscamos um Especialista de Atração e Seleção para atuar como referência técnica e estratégica na construção de um pipeline qualificado de talentos. Será responsável por conduzir processos seletivos complexos, apoiar gestores na tomada de decisão e implementar estratégias modernas de recrutamento, contribuindo diretamente para o crescimento sustentável da companhia.
Responsabilidades e atribuições
Conduzir processos seletivos end-to-end, desde o alinhamento do perfil com o gestor até a negociação final com o candidato aprovado;
Realizar entrevistas técnicas e comportamentais avançadas, utilizando metodologias estruturadas (STAR, matriz de competências, análise motivacional);
Desenvolver estratégias de atração alinhadas ao perfil da vaga: hunting, campanhas específicas, talent pooling, parcerias externas e ações direcionadas;
Mapear mercados e perfis críticos, analisando disponibilidade e competitividade de talentos;
Gerir pipeline e funil de recrutamento no ATS, garantindo governança, precisão dos registros e previsibilidade de entregas;
Monitorar indicadores de Atração e Seleção (SLA, time to hire, conversão por etapa, desistências, NPS) e propor melhorias contínuas;
Elaborar cases, avaliações e exercícios práticos alinhados às competências organizacionais;
Atuar como consultor interno, apoiando gestores em requisitos, estratégias, competitividade salarial e aderência dos candidatos;
Apoiar iniciativas de employer branding junto às áreas de comunicação e marketing;
Conduzir processos estratégicos, críticos ou confidenciais;
Assegurar conformidade com políticas internas, compliance, auditorias e LGPD.
Requisitos e qualificações
Graduação em Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas, Gestão Estratégica de RH ou áreas similares;
Domínio do Pacote Office;
Experiência com ATS (Gupy, Kenoby ou similares);
Vivência em processos seletivos de alta complexidade;
Conhecimento em employer branding e ferramentas de mercado;
Capacidade analítica para trabalhar com indicadores de recrutamento.
Informações adicionais
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Vale Alimentação/Refeição;
Consultório Psicológico Interno com valores acessíveis;
Totalpass;
Parcerias com Universidades;
Day off de aniversário;
Aulas de inglês dentro da empresa com valores acessíveis.
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