Description
Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.
Geramos valor para nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de um ecossistema integrado de negócios que começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.
Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai.
Se identificou?
Estamos em busca de Eletricista Industrial Pleno para atuar no time de Manutenção Elétrica em Ipaussu/SP.
Responsibilities
COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
* Manutenção em motores elétricos;
* Manutenção em painéis e sistemas de comando elétrico;
* Manutenção em inversores e soft starters;
* Manutenção em sistemas elétricos em geral (equipamentos, iluminação);
* Configuração e parametrização de inversores de frequência e sof starters;
* Execução de check lists de manutenção em motores CCMs;
* Manutenção em sistemas SPDA e aterramentos;
* Parametrização de Relé Simocode Siemens;
* Leitura e interpretação de diagramas elétricos de comando;
* Manutenção em infraestruturas eletromecânicas;
* Manutenção preventiva, preditiva em motores e sistemas elétricos;
* Manutenção em nobreaks e retificadores;
* Atendimento nas manutenções corretivas ao processo
Prerequisites
O QUE VOCÊ PRECISA TER:
* Ensino Técnico Completo em Eletrotécnico, Eletrônica, Mecatrônica ou áreas correlatas;
* Essencial o conhecimento em Pacote Office;
* Necessário experiência na função;
* Disponibilidade para trabalhar em turnos e escala 5x1;
* Residir na cidade de Canitar/SP, Chavantes/SP, Ourinhos/SP ou Ipaussu/SP.
Experiences
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
2. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
3. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.