REQUISITOS: - Superior em Recursos Humanos, Contabilidade ou Administração; - Experiência anterior com rotinas de Departamento Pessoal; - Vivência com folha de pagamento, ponto eletrônico e benefícios; - Experiência com admissões e rescisões; - Organização; - Atenção aos detalhes; - Boa comunicação; - Proatividade; - Discrição e sigilo profissional. PRINCIPAIS ATIVIDADES: - Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores; - Efetuar lançamentos e conferências da folha de pagamento; - Controlar e tratar ponto eletrônico e banco de horas; - Administrar férias, afastamentos e benefícios; - Garantir o cumprimento da legislação trabalhista; - Recrutamento e seleção; - Organizar treinamentos e integrações; - Prestar suporte aos gestores e colaboradores. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2.900,00 - R$3.200,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Auxílio-combustível - Convênios e descontos comerciais - Participação nos lucros - Seguro de vida - Vale-refeição Local do trabalho: Presencial