Buscamos um Analista de Planejamento para atuar diretamente no acompanhamento, controle e reporte dos projetos de reforma e retrofitting de máquinas-ferramenta da empresa.
Este profissional será responsável por garantir a aderência entre o planejamento estratégico dos projetos e sua execução no chão de fábrica, utilizando ferramentas Lean Manufacturing e métodos ágeis para assegurar produtividade, previsibilidade e fluxo contínuo.
Trata-se de uma função estratégica, com interface direta com diretoria, engenharia e coordenação de fábrica.
Requisitos:
• Formação em Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em planejamento de projetos, PCP ou áreas de engenharia industrial;
• Conhecimento prático em Lean Manufacturing, SCRUM, Kanban, fluxos de valor (MFV) e ferramentas de melhoria contínua;
• Familiaridade com projetos industriais, preferencialmente envolvendo máquinas-ferramenta, manutenção, reforma e retrofit ou equipamentos de grande porte (tornos, mandriladora, retíficas etc.);
• Domínio de ferramentas de planejamento: MS Project, Excel avançado, softwares de gestão visual e Kanban;
• Capacidade analítica, visão sistêmica, senso de urgência e habilidade de comunicação clara com equipes técnicas e diretoria.
Responsabilidades Principais:
• Elaborar, atualizar e monitorar cronogramas executivos dos projetos (baseline x realizado), garantindo rastreabilidade e análise crítica de prazos, desvios e gargalos.
• Produzir e apresentar relatórios mensais de avanço à diretoria, consolidando status dos projetos, riscos, ações corretivas e variações de prazo.
• Desenvolver e conduzir rotinas de planejamento e controle da produção (PCP) junto ao coordenador de fábrica, incluindo programação semanal, definição de metas e acompanhamento de resultados.
• Aplicar ferramentas de Lean Manufacturing e métodos ágeis (Scrum, Kanban, MFV – Mapa de Fluxo de Valor) para controlar fluxo de trabalho, eliminar desperdícios e aumentar a eficiência dos processos de reforma.
• Manter e evoluir indicadores-chave de desempenho (KPIs) da área: PPC (Percent Plan Complete), lead time, capacidade produtiva, performance versus baseline etc.
• Dar suporte à engenharia e à fábrica na definição de sequenciamento, alocação de recursos, priorização de atividades e análise de capacidade.
• Facilitar reuniões de acompanhamento (dailies, weeklies, sprints e reuniões de alinhamento com gestão).
• Contribuir para padronização de processos, criação de templates, lições aprendidas e melhoria contínua do processo de planejamento.