HorárioHorário: INTERMITENTEContrataçãoContratação: Efetivo – CLTNívelNível: ProfissionalDescrição e ResponsabilidadesAtender e filtrar chamadas telefônicas, direcionando-as aos setores adequados.Organizar e manter arquivos físicos e digitais, garantindo fácil acesso às informações.Agendar reuniões e compromissos, coordenando a agenda dos executivos.Elaborar e revisar documentos, relatórios e apresentações conforme necessário.Receber e recepcionar visitantes, proporcionando um atendimento cordial e profissional.Controlar a correspondência recebida e enviada, assegurando que todas as comunicações sejam tratadas de forma adequada.Auxiliar na organização de eventos internos e externos, cuidando de todos os detalhes logísticos.Colaborar com outras áreas da empresa para garantir a fluidez das operações administrativas.Realizar atividades de suporte administrativo, como controle de despesas e compras de materiais de escritório.Manter a confidencialidade das informações tratadas no dia a dia.A contratação intermitente é uma modalidade de contratação dentro da CLT onde você será chamado para trabalhar conforme a necessidade da empresa, ou seja, não haverá uma jornada fixa. Você receberá pelo tempo que realmente trabalhar, com pagamento proporcional às horas ou dias trabalhados, e terá direito a benefícios como férias e 13º salário de forma proporcional também. As convocações geralmente ocorrem 48 horas antes. Além disso, o intermitente permite outros vínculos empregatícios ao mesmo tempo.RequisitosGraduação em Secretariado, Administração ou áreas correlatas.Conhecimento em rotinas administrativas e de secretariado.Domínio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).Habilidade em comunicação verbal e escrita.Organização e atenção aos detalhes.Capacidade de trabalhar em equipe e sob pressão.Proatividade e iniciativa para resolver problemas.Conhecimento em gestão de agendas e atendimento ao cliente;BenefíciosVale-alimentação, Vale-transporte
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