Parceiro de Negócios RH
O Parceiro de Negócios RH atuará como parceiro(a) estratégico(a) das áreas corporativas, garantindo o alinhamento entre as políticas de gestão de pessoas e os objetivos organizacionais.
Funções Principais:
* Apoiar lideranças em diferentes níveis contribuindo para o desenvolvimento de equipes, clima organizacional e iniciativas de DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional).
* Gerenciar e implementar ações relacionadas a todos os subsistemas de RH, com foco em resultados estratégicos.
* Realizar acompanhamento individualizado com lideranças, identificando necessidades e propondo soluções alinhadas aos objetivos do negócio.
* Coorporinar pesquisas de clima organizacional, análise de dados e elaboração de planos de ação para melhoria contínua.
* Promover iniciativas de desenvolvimento de lideranças e cultura organizacional.
Requisitos Básicos:
* Experiência comprovada como Business Partner (BP) de RH ou em funções estratégicas de Gestão de Pessoas.
* Conhecimento abrangente dos subsistemas de RH e capacidade de aplicá-los de forma alinhada ao negócio.
* Habilidades comportamentais destacadas, incluindo comunicação assertiva, persuasão, resolução de conflitos e inteligência emocional.
* Perfil ágil, proativo(a) e capaz de atuar em ambientes dinâmicos e de alta complexidade.