**Descrição e Atividades**:
- Realizar a preparação da máquina injetora para os operadores, providencia a Instrução de Trabalho e gabaritos para teste.
- Trocar os moldes nas máquinas quando necessário, operando a Ponte Rolante.
- Fazer a pré-preparação do molde e troca de postiço dos moldes, quando necessário antes de iniciar o set-up, verificando disponibilidade de matéria prima.
- Fazer a regulagem e programação da máquina injetora, conforme ficha técnica de processo.
- Instalar e regular equipamentos periféricos tais como: secadores, alimentadores de matéria prima, aquecedores de moldes, dispositivos especiais.
- Providenciar fichas técnicas de processo para produtos novos e para alterações de processos.
- Manter a organização de moldes, com endereços atualizados nas prateleiras e nas ORFS.
- Acompanhar a descrição nas ORFS e solicita alterações quando necessário.
- Programar as trocas de moldes, verificando se há todos os itens auxiliares para a produção, antes de entrar com o molde na máquina.
- Analisar a produtividade fazendo acompanhamento de ciclos.
- Adequar à produtividade as metas e indicadores definidos.
- Orientar e acompanhar as atividades dos operadores e auxiliares no início da produção, determinando o padrão de qualidade a ser seguido.
**Requisitos**:
- Agilidade: lijeireza, leveza, desembaraço e rapidez.
- Atenção na verificação de falhas.
- Capacidade de diagnosticar, identificar e resolver problemas.
- Capacidade de entendimento para compreender e executar com eficiência.
- Compreensão interpessoal e empatia, ter sensibilidade para lidar com todos.
- Comunicação para receber e transmitir a informação, para o bom andamento do trabalho.
- Comunicação para receber e transmitir informações na troca de turno, compreendendo a importância e o que tem que ser informado.
- Controle emocional: autocontrole em momentos de pressão ou demais dificuldades encontradas.
- Cooperação para o ambiente de trabalho na organização e limpeza no setor de trabalho.
- Delegação para capacitar e confiar as atividades para as pessoas do setor.
- Dinâmico para esboçar soluções práticas.
- Estratégico para resolver o que é urgente.
- Flexibilidade e atitude para lidar com os imprevistos e contornar os momentos de crise.
- Habilidade de liderança para conduzir as pessoas aos propósitos a serem alcançados.
- Organização para garantir o bom funcionamento das máquinas, equipamentos e instalações.
- Orientação sobre o problema resolvido para evitar que se repita.
- Relacionamento interpessoal para permear os relacionamentos entre as pessoas do setor.