Buscamos um profissional experiente para liderar nossa equipe de engenharia de software e promover um ambiente colaborativo e orientado a resultados.
A função envolve liderar equipes de engenharia, promovendo alta performance e crescimento individual, além de buscar conhecimento sobre planos estratégicos e operacionais da empresa e propagar direcionamento técnico alinhado a estratégia.
O candidato ideal terá experiência em liderança de times técnicos multidisciplinares, com habilidades em princípios ágeis (scrum/kanban) e fortes conhecimentos em liderança de times adotando padrões arquiteturais e design de código.
Além disso, o candidato deve ter sólidos conhecimentos em API RESTful/Protocolo, algoritmos e estruturas de dados, SOLID, Clean Code e Design Patterns.
Outras habilidades desejáveis incluem experiência em desenvolvimento mobile Android/iOS, testes de software (unitário, integração, estresse, mutação e E2E), bancos de dados e modelagens relacionais e não relacionais.
A avaliação será feita por meio de entrevistas com nosso time de pessoas, avaliação técnica e check de cultura.
Nossa cultura valoriza autonomia, proatividade, simplicidade, transparência e colaboração, e estamos procurando alguém que compartilhe esses valores.
Você terá oportunidades de crescer profissionalmente e contribuir para o sucesso da equipe e da empresa.
Se você se identifica com nossos valores e objetivos, envie seu currículo e carta de apresentação para concorrer à vaga!