Auxiliar nas atividades da área de Recursos Humanos, envolvendo recrutamento e seleção,admissão, demissão, benefícios, férias, folha de pagamento, encargos, ponto eletrônico,organização de arquivos e demais atividades inerentes da área.Auxilia em treinamentos internos e na integração de novos colaboradores.Auxilia nos pedidos de benefícios mensais.Admissão: Coleta de dados e inclusão em sistema.Manutenção diária e fechamento mensal do sistema de ponto.Atualização de programação de férias.Acompanhamento do período de experiência.Acompanhamento da renovação de Exames Laborais.Auxilia na conferência da folha de pagamento.Auxilia no processo rescisório.Dar suporte aos administrativos alocados em obras quanto às rotinas de RH.Organiza arquivos eletrônicos e físicos.
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