Função: Analista Administração de Pessoal
Descrição do Cargo:
Responsável por processar e gerenciar benefícios, incluindo vale transporte, vale refeição, alimentação, cesta básica, plano de saúde, entre outros.
* Realizar o processamento e gestão dos benefícios.
* Executar atividades de cadastro, lançamento, cálculo, rateio e contabilização dos benefícios.
* Acompanhar demandas dos colaboradores garantindo suporte ágil e eficaz.
* Mantener-se atualizado quanto às mudanças legais em legislacões e regulamentações trabalhistas relacionadas à área de benefícios.
* Assegurar que todos os benefícios sejam administrados em conformidade com as leis trabalhistas, acordos coletivos e políticas internas da empresa.
Requisitos:
Nível acadêmico requerido: Diploma superior completo.
Experiência previamente adquirida é fundamental para a realização das rotinas de folha de pagamento, gestão de benefícios e processos da área de Administração de Pessoal.
* Diploma superior completo em Administração de Empresas, Direito, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
* Conhecimento sólido em operações de benefícios corporativos, legislação trabalhista e obrigações acessórias.
* Domínio de Excel em nível intermediário, incluindo uso de tabelas dinâmicas e fórmulas.
* Familiaridade com o sistema SAP será considerada um diferencial.
Benefícios:
Assistência médica e odontológica estendida a dependentes;
Seguro de vida;
Vale-alimentação;
Wellhub;
Participação nos lucros;
Descontos em produtos;
Programas de saúde e bem-estar;
Outras oportunidades de crescimento profissional.
Observações adicionais:
É um ambiente de trabalho onde você será valorizado e respeitado. Nossa empresa oferece oportunidades de crescimento e desenvolvimento para todos os funcionários. Acreditamos no potencial de cada indivíduo e buscamos pessoas que desejam aprender e crescer ao longo de sua carreira.