- Realizar a gestão de Recrutamento & Seleção junto ao prestador de serviço terceirizado;- Triar e selecionar candidatos através de canais de recrutamento disponíveis;- Executar a estratégia de acompanhamento da implementação de projetos de inovação e desenvolvimento de pessoas, especificamente no Programa Inova Talentos;- Acompanhar os projetos de inovação vigentes com as empresas parceiras do Programa Inova Talentos;- Acompanhar os bolsistas implementados nas empresas participantes do Programa, bem como no suporte à plataforma do Programa;- Acompanhamento do envio de relatórios realizados por bolsistas na plataforma do Programa;- Manter contato com as empresas parceiras, sanando suas dúvidas e seguindo o fluxo existente;- Acompanhar a aplicação de soluções de aprendizagem, trilhas de conhecimento e programas de treinamento alinhadas às necessidades de áreas, pessoas e estratégia das empresas parceiras;- Apoiar no planejamento e desenvolvimento de programas de avaliação de desempenho e gestão de talentos.Sobre o Programa Inova Talentos: O programa Inova Talentos é uma iniciativa do Instituto Euvaldo Lodi (IEL) que fomenta projetos de inovação em empresas e capacita jovens talentos por meio de bolsas.
As empresas inscrevem seus projetos e os aprovados são contemplados com bolsas de fomento tecnológico e extensão inovadora, direcionadas a jovens talentos.Requisitos Técnicos:• Superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;• Domínio do pacote office (Excel, Power Point e Word);Requisitos Comportamentais:• Ótimo relacionamento interpessoal • Amar trabalhar com pessoas;• Ter abertura para aprender e inovar;• Ser resiliente e ter foco em soluções;• Maturidade para receber e aplicar Feedbacks;• Perfil AnalíticoLocal de trabalho: Goiânia, GORegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADESExcel, Power Point e WordPacote Office