Buscamos colaboradores para participar das execuções dos serviços de manutenção de automação e controle de forma a manter em total funcionamento os equipamentos, máquinas e sistemas produtivos, utilizando-se de técnicas, softwares, programas e linguagens de controle que assegurem a continuidade operacional e segurança dos processos e dos operadores.Responsabilidades e atribuiçõesParticipar das execuções das manutenções corretivas, preventivas e preditivas dos sistemas, equipamentos e processos produtivos, através dos Planos de manutenção gerados no Planejamento e Controle de Manutenção, colaborando na com a manutenção da disponibilidade dos equipamentos e sistemas de produção;Colaborar com a área de Planejamento e Controle de Manutenção no desenvolvimento de planos de manutenção ligados à Automação Industrial, visando Manutenção Centrada em Confiabilidade reduzindo custos de manutenção;Participar das atualizações e conferências dos programas e softwares de controle dos sistemas e equipamentos, visando a segurança das instalações, operações e operadores, contribuindo com a excelência operacional.Requisitos e qualificaçõesEnsino Médio Técnico completo em Eletro-eletrônica, Mecatrônica, Controle e Automação ou Eletromecânica;Conhecimento inglês técnico para leitura de manuais de equipamentos e de normas técnicas;Conhecimentos Específicos: SAP-PM; Linguagem de Programação Ladder; Leitura e Interpretação de Circuitos Elétricos e de Automação; Excel Básico.Desejável experiência na função em área industrial;Habilidades e Competências: Orientação para o Resultado; Trabalho em Equipe; Criatividade.Informações adicionaisE tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentesPAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectualConvênio Farmácia. Descontos de até 70%Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salárioSeguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju BenefíciosAuxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.TotalPassAdicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.E para o desenvolvimento de nossas equipes...Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.Quem Somos?Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.