Competências Técnicas: *Formação acadêmica: Marketing; Administração; Publicidade e Propaganda;
- Experiência na área do Comercial (obrigatório).
- Conhecimento em vendas de serviços.
*Desejável: Conhecimento em vendas de softwares.
Atribuições/Funções:
*Elaboração do processo de vendas, ter um conhecimento aprofundado sobre as empresas e gerenciamento de oportunidades.
- Desenvolver estratégias de vendas, negociar serviços conforme diretrizes e políticas da empresa por meio de prospecção de clientes.
- Estabelecer indicadores do desempenho da área comercial.
*Estimular as empresas a adquirir os serviços, com um bom atendimento, diagnosticar a oportunidade de negócio com foco na tomada de decisão do cliente.
- Conectar as necessidades dos consumidores aos serviços oferecidos.
- Armazenar as informações dos clientes, leads, suas atividades, oportunidades de vendas e pontos de contato.
Requisitos/Habilidades:
- Abordagem consultiva: atuar como um parceiro do cliente, descobrindo suas necessidades, oferecendo soluções.
- Pensamento analítico: Capacidade de analisar e interpretar dados, traçar planos eficientes.
- Gestão de conflitos: Saber lidar com situações difíceis e solucioná-las.
- Foco em resultados: Focar no objetivo do negócio.
- Comunicação assertiva: Transmitir as informações de forma clara e objetiva.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$2.000,00 - R$2.500,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Vendas (obrigatório)
- Atendimento ao Cliente (obrigatório)