Seja o especialista em dados que busca construir soluções seguras e escaláveis.
A Invillia está procurando por um profissional experiente em modelagem de dados para se juntar a nossa equipe. O cargo envolve dar suporte às equipes de Desenvolvimento em atividades que envolvam persistência, leitura e replicação de dados.
O candidato ideal terá experiência em bancos relacionais, conhecimento em linguagem SQL e PL/SQL, além de habilidades em metodologia ágil e cultura DevOps.
Responsabilidades:
* Dar suporte para as equipes de Desenvolvimento;
* Conhecer os modelos e regras do negócio;
* Trabalhar em conjunto com os times de Governança, Desenvolvimento e DBAs;
* Realizar o refinamento e modelagem de projetos;
* Participar das soluções e disponibilização de dados;
* Desenvolver soluções com grandes volumes de dados;
* Garantir políticas de segurança;
* Criar a documentação dos bancos de dados;
* Ser responsável pelo ciclo de vida do dado;
* Construir, avaliar e executar scripts de atualização de dados;
Requisitos e qualificações:
* Superior completo ou cursando em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
* Experiência em modelagem de dados em bancos relacionais;
* Experiência em performance em bancos relacionais;
* Experiência em banco de dados relacionais Oracle (diferencial: SQL Server, PostgreSQL, MySQL);
* Experiência com linguagem SQL e PL/SQL;
* Experiência com soluções Cloud, preferencialmente AWS;
* Experiência com Segurança da Informação (LGPD, PII e PCI);
* Experiência com ambientes de alta criticidade e volumetria;
* Experiência com metodologia ágil e cultura DevOps;
* Conhecimento em banco de dados NoSQL;
* Conhecimento em ferramentas de versionamento e documentação;
Benefícios:
Nossa empresa oferece uma cultura de trabalho distribuída, oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional, e um ambiente de trabalho inovador e conectado.
Oportunidades:
Você será parte de uma equipe apaixonada por tecnologia e inovação, trabalhando em projetos desafiadores e significativos. Teremos também o prazer de apresentar ao candidato várias opções de salários, reconhecimento e compensações adicionais.