DescriptionVocê na Deloitte Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na organização com o portfólio de serviços profissionais mais diversificado do mundo, atuando como Auxiliar Trabalhista. Na sua rotina, você irá:Revisar cálculos da folha, incluindo salários, horas extras, adicionais, descontos e encargos. Verificar conformidade com acordos coletivos e legislação trabalhista. Apoiar na correção de inconsistências identificadas. Conferir recolhimento do FGTS, INSS e demais encargos trabalhistas. Auxiliar na emissão e controle de guias para pagamento dentro dos prazos legais. Conferir lançamentos relacionados a benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, etc.). Apoiar na atualização cadastral de colaboradores junto aos fornecedores de benefícios. Garantir que os registros estejam atualizados conforme exigências legais. Apoiar na preparação de relatórios. Na área de Tax & Legal, o time atua 3(três) vezes por semana em formato presencial, sejam nas dependências físicas dos escritórios da Deloitte ou de nossos clientes. Na Deloitte, buscamos pessoas que queiram gerar impactos positivos todos os dias. Impulsionamos talentos para que possam se desenvolver em um ambiente colaborativo, com times diversos e que tragam energia, empoderamento, interação e conexões. O nosso crescimento é exponencial porque os talentos que recrutamos possuem os nossos valores em suas essências. Liderar o caminho, fomentar a inclusão, colaborar para mensurar impactos, servir com integridade e cuidar uns dos outros são pontos essenciais e inegociáveis para fortalecer ainda mais o nosso propósito. Acreditamos na força dos talentos que preparamos. Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades. Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo? Escolha seu impacto. RequirementsO que precisa para você se candidatar à vaga? Graduação completa ou em andamento em Ciências Contábeis, Administração, Recursos Humanos ou Direito. Experiência com folha de pagamento, benefícios, controle de jornada e apuração/análise de encargos (SEFIP, INSS, CAGED, RAIS e DIRF). Excel em nível intermediário. Será um diferencial possuir conhecimentos em legislação trabalhista e saúde e segurança do trabalho. Experiência prévia em empresas de outsourcing será considerada um plus. Atuação híbrida para profissionais localizados em São Paulo, Curitiba ou Recife. Benefits