**Responsabilidades**:
- Apoiar as rotinas de Recrutamento e Seleção da consultoria;
- Acompanhar o andamento dos processos seletivos e manter atualizações nos grupos de trabalho;
- Dar suporte e orientação aos estagiários da área de RH;
- Elaborar pareceres técnicos e comportamentais das entrevistas;
- Realizar o encerramento das vagas, organizando a base de dados e devolutivas;
- Auxiliar em triagens, agendamentos e feedbacks;
- Apoiar a comunicação interna da equipe de R&S com foco em alinhamento, prazos e entregas.
**Requisitos**:
- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
- Experiência prévia com rotinas de Recrutamento e Seleção (mínimo de 6 meses);
- Vivência com entrevistas comportamentais e elaboração de pareceres será um diferencial;
- Facilidade com organização, planilhas e sistemas;
- Boa comunicação escrita e verbal.
Contratação e Remuneração:
- Regime: CLT;
- Escala de trabalho: Segunda a Sexta-Feira;
- Horário: 08:00 às 18:00 (1h de almoço);
- Salário: 1.518,00;
- VT & VA;
- Day Off no dia do aniversário;
- Convênio farmácia;
- Bonificação por metas;
- Oportunidade de crescimento.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.518,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
**Experiência**:
- Recrutamento e Seleção (obrigatório)
Local do trabalho: Presencial