Cargo: Analista/Assistente/Executivo ComercialRegime de Contratação: CLTDepartamento: ComercialSuperior Imediato: Gerência ComercialFinalidade do CargoExecutar atividades relacionadas à área comercial, atuando na prospecção, negociação, atendimento e manutenção da carteira de clientes, com foco no cumprimento das metas estabelecidas, na ampliação dos resultados e na observância das políticas internas da empresa.Principais AtribuiçõesRealizar prospecção ativa de novos clientes e mercados;Efetuar atendimento comercial, presencial e/ou remoto, garantindo padrão de qualidade;Elaborar, apresentar e acompanhar propostas comerciais e contratos;Negociar preços, prazos e condições comerciais, respeitando as diretrizes da empresa;Manter atualizado o cadastro de clientes, contatos e oportunidades em sistema;Acompanhar pedidos, contratos e processos de pós-venda;Monitorar indicadores de desempenho e metas comerciais;Apoiar ações e estratégias definidas pela área comercial;Cumprir normas internas, políticas corporativas, procedimentos operacionais e legislação vigente;Zelar pela confidencialidade das informações da empresa e de seus clientes.Requisitos do CargoEscolaridade conforme exigência do cargo (mínimo ensino médio completo);Experiência anterior na área comercial ou vendas;Conhecimento em técnicas de negociação e vendas;Conhecimento básico/intermediário em informática e sistemas comerciais;Disponibilidade para cumprimento de jornada conforme contrato de trabalho.Competências Técnicas e ComportamentaisComunicação clara e objetiva;Organização e gestão do tempo;Capacidade de negociação e persuasão;Foco em resultados e metas;Ética profissional e responsabilidade;Trabalho em equipe.Condições GeraisO empregado exercerá suas atividades de acordo com as necessidades da empresa, podendo desempenhar tarefas correlatas à função, desde que compatíveis com sua qualificação profissional, nos termos do art. 456, parágrafo único, da CLT.Enviar sua pretensão salarial no currículo.