Estamos em busca de um profissional experiente e dinâmico para assumir o cargo de Gerente de Unidade de Pecuária de Corte em nossa operação agropecuária. O gerente será responsável pela gestão integral da unidade, garantindo a eficiência operacional, o bem-estar animal, a sustentabilidade e o cumprimento de metas produtivas. Este papel envolve liderança de equipes multidisciplinares, otimização de processos e foco em resultados econômicos e ambientais. A vaga exige disponibilidade para residir ou trabalhar em regime de plantão na unidade rural, com remuneração competitiva e benefícios atrativos.Principais Responsabilidades:Planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades da unidade de pecuária de corte, incluindo manejo de rebanho, alimentação, sanidade animal, abate, visando maximizar a produtividade e a rentabilidade.Gerenciar e motivar a equipe subordinada, promovendo um ambiente de trabalho seguro e colaborativo. Isso inclui a supervisão direta do Coordenador, Auxiliares Administrativos e Cantineiras, com foco em desenvolvimento profissional e resolução de conflitos.Elaborar orçamentos anuais, monitorar custos operacionais (como insumos, mão de obra e manutenção) e analisar indicadores de desempenho para otimizar recursos e reduzir desperdícios.Assegurar o cumprimento de normas regulatórias, padrões de bem-estar animal e práticas sustentáveis, incluindo manejo ambiental e biosseguridade.Realizar inspeções regulares no campo, analisar dados de produção (ex.: ganho de peso, taxa de natalidade) e implementar melhorias tecnológicas, como uso de softwares de gestão pecuária ou inovações em nutrição.Identificar e mitigar riscos operacionais, como epidemias, variações climáticas ou falhas em equipamentos, elaborando planos de contingência.Preparar relatórios periódicos para a diretoria, com métricas chave de desempenho (KPIs) e recomendações estratégicasRequisitos: Graduação em Medicina Veterinária, Zootecnia, Agronomia ou áreas afins, Pós-graduação ou especializações em gestão agropecuária serão consideradas um diferencial.Mínimo de 5 anos em funções de liderança em pecuária de corte, com comprovada expertise em manejo de rebanhos bovinos.Conhecimento avançado em tecnologias agropecuárias, nutrição animal e práticas sustentáveis.Liderança forte, habilidades de comunicação, capacidade de análise de dados, proatividade e resiliência para trabalhar em ambientes rurais desafiadores.Disponibilidade para residir na unidade ou regime de plantão.BenefíciosSeguro de vidaPlano de saúdePlano odontólogicoAuxilio educaçãoAnuênioPrêmio safra