Quem Somos
A Dexian, lançada em ****, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants.
Iniciamos no Brasil **** como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 50 clientes de diferentes setores da economia.
Como Dexian, passamos a ser uma das maiores empresas de contratação e solução de TI e estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, recursos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação, avançar em soluções de mão-de-obra e transformar a infraestrutura tecnológica.
Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP).
Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores.
Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade.
O que esperar de nós
Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital.
Temos compromisso de atrair, reter os maiores e melhores talentos e construir conexões reais para a vida.
Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas.
Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos.
E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparencia, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia.
Compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar!
Que tal desenvolver sua carreira conosco?
Na Dexian, valorizamos a diversidade.
Acreditamos que diferentes perspectivas, experiências e trajetórias impulsionam a inovação e fortalecem conexões.
Por isso, nosso processo de contratação é inclusivo, aberto a candidatos de todas as identidades, habilidades e histórias.
Aqui, o que importa é o talento.
O que esperar do seu dia a dia de trabalho
Atuar no suporte à estratégia deDigital Experience (DEX)da empresa, administrando e evoluindo a plataformaNexthinkpara melhorar o desempenho dos dispositivos, reduzir usuários frustrados e garantir uma experiência digital mais fluida e confiável para os colaboradores.
O profissional será responsável por configurar a plataforma, desenvolver automações e casos de uso orientados à experiência, analisar oDEX Score, identificar oportunidades de melhoria e habilitar remediações proativas por meio dos recursos do Nexthink.
Principais Responsabilidades
Gerenciar e evoluir a plataformaNexthink(configurações, governança e novos recursos).
Criar e implementarcasos de uso Nexthinkpara observabilidade, automação, compliance e melhoria da experiência digital.
Monitorar e analisarDEX Score, performance de dispositivos e indicadores de experiência do usuário.
DesenvolverRemote Actions, campanhas e automações comNexthink Flow.
Habilitarremediações proativase apoiar a resolução de incidentes junto aos times de TI.
Criar dashboards e relatórios para times operacionais e liderança.
Promover boas práticas e adoção do Nexthink entre as equipes.
Colaborar com áreas de TI e negócio para transformar insights em ações.
Requisitos Técnicos
Experiência sólida comNexthink(Remote Actions, Flow, NQL, dashboards).
PowerShell avançado.
Integração viaAPIs REST.
Troubleshooting de endpointsWindows.
Capacidade analítica e identificação de causa raiz.
Conhecimentos básicos emcloud(Azure é diferencial).
Experiência comIntune / Microsoft 365é um diferencial.
Inglês AVANÇADO/FLUENTE (Obrigatório)
Habilidades Comportamentais
Comunicação clara e boa capacidade de documentação.
Forte colaboração com equipes multidisciplinares.
Perfil analítico, orientado a melhoria contínua.
Flexibilidade para aprender novas tecnologias, recursos de IA e práticas de observabilidade.
Foco em experiência do usuário e qualidade do serviço.
Onde você vai trabalhar?
No conforto da sua casa.
Regime 100% Home Office