Descrição do Cargo:
O cargo de Analista de Gestão de Pessoas é uma oportunidade para alguém que deseja trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador, com responsabilidades variadas e foco em desenvolver as habilidades e conhecimentos das pessoas.
Responsabilidades:
* Apoiar na criação de políticas e diretrizes para o setor de Recursos Humanos;
* Realizar a captação e seleção de pessoas qualificadas;
* Desenvolver processos de onboarding e integração de novos colaboradores;
* Gerir programas de cargos e salários e avaliações de desempenho;
* Ser canal direto para apoio dos colaboradores e preservar seu bem-estar;
* Fazer a gestão dos benefícios e planos de saúde;
* Gerir plataformas de RH e realizar ações de endomarkting;
* Responsável pelos indicadores da área;
* Participar nas rotinas e projetos do Departamento de Pessoal.
Benefícios:
* Vale alimentação R$ 500,00;
* Assistência médica UNIMED - mensalidade paga pela empresa;
* Plano odontológico;
* Convenio com farmácia;
* Ginástica laboral;
* Refeitório e área de descanso.
Requisitos e Qualificações:
* Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas afins;
* Domínio do Pacote Office;
* Experiência anterior na área.