Descrição:
* Atuar na implementação, parametrização e suporte dos módulos de RH do TOTVS (Folha de Pagamento, Ponto Eletrônico, Benefícios, entre outros);
* Levantar requisitos junto às áreas de negócio e traduzir em soluções dentro do sistema;
* Realizar testes, homologações e treinamentos com usuários;
* Apoiar na integração do TOTVS com outros sistemas internos e externos;
* Elaborar documentações técnicas e funcionais;
* Propor melhorias de processos e automatizações para otimizar a gestão de RH.
Requisitos:
* Ensino Superior Completo;
* Experiência prévia como consultor ou analista de sistemas TOTVS na frente de RH;
* Conhecimento em parametrização e regras de negócio trabalhista;
* Desejável vivência com eSocial, obrigações acessórias e legislação trabalhista brasileira;
* Capacidade de análise de requisitos e contato direto com usuários;
* Boa comunicação e organização.