Um gerente de loja de roupa lidera e coordena a equipa e todas as operações de uma loja de vestuário, sendo responsável por garantir a satisfação do cliente, atingir metas de vendas, gerir o stock, organizar a exposição de produtos, treinar e motivar a equipa, e assegurar a conformidade com as políticas da empresa e a legislação. Responsabilidades principais: - Gestão de Equipa:Contratar, treinar, desenvolver e supervisionar a equipa de vendas, fornecendo feedback e avaliações de desempenho. - Gestão de Vendas:Implementar estratégias para impulsionar as vendas, monitorizar os resultados, controlar despesas e atingir as metas de vendas e lucro. - Gestão de Stock:Controlar o inventário, gerir a reposição de produtos, negociar com fornecedores e analisar as tendências de vendas. - Experiência do Cliente:Promover a excelência no atendimento, garantindo a organização do espaço de vendas e a exibição atrativa dos produtos. - Operações da Loja:Assegurar o bom funcionamento das rotinas diárias, a organização do espaço, a conformidade com políticas de segurança e saúde, e a gestão administrativa. - Análise de Mercado:Estudar tendências da moda, analisar a concorrência e o comportamento dos consumidores para identificar oportunidades e antecipar desafios. Habilidades essenciais: - Liderança e Motivação:Capacidade de motivar e orientar a equipa para alcançar os objetivos da loja. - Habilidades de Comunicação:Essencial para a relação com a equipa, fornecedores e clientes. - Inteligência Emocional:Para lidar com situações difíceis e manter o bom relacionamento com todos os públicos. - Organização e Gestão:Para gerir o stock, as rotinas e as finanças da loja de forma eficiente. - Visão Estratégica:Para desenvolver estratégias que impulsionem as vendas e o crescimento do negócio. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$3.500,00 - R$5.000,00 por mês Benefícios: - Assistência odontológica - Celular da empresa - Convênios e descontos comerciais - Participação nos lucros - Vale-refeição - Vale-transporte Experiência: - Gerente (preferencial) - Liderança (preferencial)