Como GERENTE DE SEGUROS, você será responsável por:
Realizar o acompanhamento de toda a sinistralidade do Grupo, intermediando as ocorrências visando melhor indenização nos processos reportados à Seguradoras;
Acompanhar as inspeções das principais ocorrências, com visita aos locais sinistrados;
Negociar junto ao mercado segurador melhores condições visando mitigar riscos inerentes ao segmento de concessão de rodovias por meio de BID de renovação de Seguros e corretoras;
Elaborar base orçamentária de todo o grupo e do departamento de seguros, realizando o controle dos gastos realizados e traçando novos planos de redução;
Gerenciar equipes indiretas e multifuncionais, garantindo a cultura de seguros do Grupo junto aos pontos focais dentro das concessionárias;
Elaborar reportes aos acionistas, atualizando a base de dados dos respectivos sistemas, bem como material suporte direcionado aos Comitês e Conselho da Arteris;
Gerenciar todas as linhas de seguros do grupo (Risco Operacional, RC - Operações, RC – CyberEdge; Risco Engenharia, RC – Obras 1 e 2° Risco, RC – Executivo_D&O; Seguro Garantia, Fiança Locatícia, Auto Frota 1 e 2° Risco).
Gestão de Prestadores de Serviços para regulação de sinistro, dando o suporte necessário para estes possam amparar as concessões durante a confecção dos documentos requisitados pelas seguradoras;
Assegurar que as corretoras de seguros estejam atuando de forma eficaz, mediante controle periódico em reuniões de apresentação de resultados;
Validar apólices de Garantia dos terceiros, seja em processos de licitação conduzidos pelo time de suprimentos, ou apresentados pelas contratadas, assegurando que estas estejam aderentes ao solicitado.
É importante para nós que você tenha:
Superior completo em Direito, Administração, Contábeis, Economia ou Engenharia;
Inglês ou Espanhol – Intermediário;
Pacote Office - Avançado;
Experiência anterior em Seguro Garantia, D&O, Property, Responsabilidade Civil, Risco de Engenharia, Riscos Corporativos, Patrimonial, Frota e Regulação de sinistro;
O que oferecemos:
Plano de Saúde - Seguros Unimed;
Plano Odontológico – Odontoprev;
Programa de Participação de Resultado (PPR);
ArterisPrev (Previdência Privada);
Vale Refeição ou Alimentação;
Vale Transporte;
Horário Flexível (apenas área administrativa);
Home Office 1 dia na semana (apenas área administrativa);
Day off (folga) no dia do aniversário;
Wellhub (Gympass);
Seguro de Vida;
Auxílio Creche (mulheres com filhos até completar 6 anos de idade ou homens com a guarda total por decisão judicial);
Empréstimo Consignado;
Licença maternidade de 6 meses e paternidade 20 dias;
Programa “Saúde Emocional”;
Programa de D&I: Retificação de nome em documentação oficial para pessoas trans e não binárias;
UAD - Universidade Arteris de Desenvolvimento;
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