Confira a vaga abaixo e vem com a gente neste desafio!
***Sua responsabilidade serão**
- Conduzir o processo de recrutamento e seleção end to end;
- Realizar processo de admissão e desligamento dos colaboradores no sistema Convênia.
- Preparação de benefícios na admissão;
- Condução do processo de onboarding de novos colaboradores e controle da avaliação de experiência;
- Buscar novas ideias para inclusão e organização dos projetos de RH;
- Participar na aplicação e ajustes das políticas de Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima;
- Monitorar e promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo, sempre mantendo comunicação entre as equipes e realizando a gestão de confitos.
***Gostou das atividades?
Confira o que é necessário que você tenha**
- Formação completa em Gestão de RH, Administração, Psicologia e áreas afins
- Experiência nas atividades de recursos humanos, departamento de pessoal e afins.
- Possuir capacidade de desenvolver e manter relações interpessoais, através da comunicação, liderança, interação e cooperação;
- Possuir conhecimento em Informática: Pacote Office com ênfase em Excel, Leis trabalhistas e Análise comportamental e Gestão de Pessoas.
***A carga horária semanal será**
- 40 horas semanais, de segunda á sexta-feira das 09:00 ás 18:00.
***Nós oferecemos á você**
- Remuneração atrativa para o mercado
- Plano de Saúde e odontológico pago pela empresa;
- Cartão Flexível Caju (VA/VR);
- Vale Transporte, se necessário;
- Politica de Auxilio Educação;
- Convênio com SESC SC;
- Politica Interna de Convênio com escola de línguas;
- Plano de Cargos e Salários estruturado;
- Oportunidade de crescimento.