Principais tarefas: recrutar, selecionar, integrar e acompanhar adaptação de novos colaboradores, elaborar relatórios e desenvolver ações de endomarketing. Recrutamento e Seleção de vagas operacionais e estratégicas; Realizar o processo pré admissional, como solicitação de exame médico, documentos e envio dos documentos para o DP; Garantir através da Integração que o colaborador tenha todas as informações relacionadas a benefícios e políticas de Recursos Humanos ; Auxiliar no acompanhamento de indicadores de RH do Grupo Cacel, apresentando relatórios e planos de ações de melhorias; Implementar projetos de treinamento e desenvolvimento, conforme orientações.
Pré-requisitos:
Fomação superior em Psicologia ou cursando, a partir do 6º período Experiência com recrutamento e seleção de pessoas
Formação acadêmica:
Superior / Psicologia / Cursando