Executar atividades de incentivo e desenvolvimento a leitura, executando atividades de disseminação de informação, facilitando o acesso a informação e a geração do conhecimento.Responsabilidades e atribuiçõesExecutar atividades de disseminação de informação, facilitando o acesso à informação e a geração do conhecimento;Organizar, planejar e executar tarefas de Biblioteca, visando o atendimento a clientes e o bom funcionamento da área;Executar atividades para atualizar acervo da Biblioteca, realizando levantamentos, sugerindo e selecionando títulos e desenvolvendo coleções de material;Desenvolver e implantar projetos de incentivo e desenvolvimento da leitura;Gerenciar e desenvolver recursos informacionais;Desenvolver ações educativas e de difusão cultural;Elaborar e acompanhar metas e estatísticas relacionadas a Biblioteca;Controlar empréstimos e devoluções de obras; Catalogar obras do acervo bibliográfico;Zelar pela ordem e conservação do acerco bibliográfico;Prestar orientações sobre normalização de trabalhos acadêmicos;Efetuar registros burocráticos;Planejar e implementar ações ligadas a sua área de atuação;Executar rotinas operacionais e/ou administrativas, prestando suporte e apoio as atividades de sua área;Realizar controle de processos e documentos em geral;Promover inovação e realização de projetos dentro de sua área de atuação, objetivando melhoria dos indicadores e maior eficácia do fluxo de trabalho;Atender público interno e externo;Elaborar e/ou emitir documentos solicitados;Arquivar documentos em geral, mantendo o arquivo da Unidade atualizado;Registrar e consolidar dados estatísticos para atualizar os indicadores de desempenho da Unidade;Executar outras atividades compatíveis com a função.Requisitos e qualificaçõesRequisitos da VagaEnsino Superior Completo em Biblioteconomia;Registro ativo no CRB;Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana;Conhecimentos DesejáveisGestão de Biblioteca;Rotinas administrativas;Arquivologia, organização, conversação e classificação de documentos;Legislação de Direitos Autorais;Técnicas de atendimento;Sistema operacionais;Informática básica (pacote Office).(Desejáveis) Conhecimentos e/ou ExperiênciasCNH Categoria "B".Informações adicionaisNº de Identificação do Processo Seletivo: /2025 SESI PLANALTOEtapas do processo seletivo:Etapa – Análise CurricularEtapa – Avaliação RHEtapa – Avaliação com o GestorA critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.Informações de contratação:Local de Trabalho: Goiânia- GOVaga (s): 1Carga Horária Prevista: 40h semanaisEscala de Trabalho: 08:00/12:00 - 14:00/18:00Remuneração: R$ 4.474,00Contrato de trabalho: IndeterminadoNossos principais benefícios:Plano de Saúde (coparticipação);Vale Alimentação e/ou Refeição (Ifood);PPR (Programa de Participação nos Resultados);Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);Clube de Descontos;Bolsa de Estudos;GymPass (WellHub);Vale Transporte;Seguro de Vida;Incentivos Educacionais;Universidade Corporativa;Apoio Psicológico;Ações de Saúde e Qualidade de Vida;Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI – GO;Benefícios da associação de empregados.Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos.Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.Inscrições:Inscrições até: 23/11/2025 (Domingo)Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.