Analista de Desenvolvimento Humano (DHO)
A SEBRATEL, referência no setor de telecomunicações, busca um Analista de Desenvolvimento Humano focado em recrutamento e seleção, elaboração de pareceres, leitura e análise de perfil comportamental com a metodologia DISC e fit cultural.
Responsabilidades:
Conduzir processos de recrutamento e seleção, identificando candidatos adequados às vagas;
Elaborar pareceres detalhados sobre competências, experiências e pontos fortes dos candidatos;
Realizar análise de perfil comportamental utilizando a metodologia DISC;
Avaliar o fit cultural dos candidatos, alinhando-os aos valores da empresa;
Conduzir entrevistas comportamentais, aplicar testes e dinâmicas de grupo;
Manter relacionamento próximo com gestores para entender necessidades de contratação;
Acompanhar o onboarding de novos colaboradores, garantindo sua integração.
Requisitos:
Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
Experiência em recrutamento e seleção em grande escala, preferencialmente no setor de telecomunicações;
Certificação de Analista Comportamental DISC e experiência na análise de perfil;
Familiaridade com ferramentas de seleção, entrevistas e dinâmicas de grupo;
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;
Capacidade de trabalhar de forma independente, gerenciar prazos e tomar decisões;
Proatividade, senso de urgência e facilidade de lidar com múltiplas demandas;
Domínio do pacote Office;
Visão estratégica de negócio.
Esta vaga exige atuação presencial na sede em Porto Alegre, sendo imprescindível residir na região ou arredores.
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