Nossa equipe procura por um profissional experiente e detalhista para atuar como Gerente de Recursos Humanos, responsável por gerenciar integralmente o ciclo de folha de pagamento e garantir a sustentabilidade da empresa.
O nosso ideal é encontrar alguém que tenha conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária, além de habilidades analíticas e capacidade de interpretar e aplicar corretamente a legislação vigente.
Sobre a função:
O Gerente de Recursos Humanos será responsável por:
* Gerenciar integralmente o ciclo de folha de pagamento (admissão, cálculo de salários, férias, 13º salário e rescisões)
* Calcular e apurar encargos sociais e trabalhistas, tais como INSS, FGTS, IRRF, contribuição sindical e demais tributos
* Conferir e validar os lançamentos de ponto e demais variáveis de pagamento (horas extras, adicionais, descontos, benefícios etc.)
* Gerar e conferir relatórios gerenciais e obrigações acessórias (eSocial, DCTFWeb)
* Acompanhar o pagamento de salários e encargos, garantindo o cumprimento dos prazos e o correto repasse às entidades competentes
* Atuar como ponto de contato com contabilidade, bancos e órgãos governamentais
* Realizar análises e propor melhorias nos processos, visando otimização e redução de riscos
* Prestar suporte e esclarecimentos a colaboradores e gestores sobre questões trabalhistas e de folha
Requisitos necessários:
* Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas
* Sólida experiência na área de Departamento Pessoal
* Experiência em conciliação contábil da Folha de Pagamento
* Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária, bem como das obrigações acessórias
* Habilidades analíticas e capacidade de interpretar e aplicar corretamente a legislação vigente
* Excelente comunicação, organização e capacidade de trabalhar de forma colaborativa
Benefícios:
* Participação em Plano Médico, Odontológico e Convênio Farmácia
* Gympass, acesso à academia e serviços do SESI e SESC