Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso.Nessa posição você terá contato diário com a carteira de clientes, operações logística, fabril e assistência técnica, além do time comercial, para gestão e tratativa de temas relacionados à: acompanhamento de pedidos, faturamentos e necessidades adicionais;
Gerenciar diariamente a grade de carregamento de argamassas a granel nos cinco sites de expedição, garantindo eficiência logística e ocupação ideal.
Realizar mensurações e faturamentos, assegurando a acuracidade dos dados e conformidade com os contratos.
Atuar como key user da plataforma de vendas e operação, prestando suporte técnico e funcional às áreas envolvidas.
Desenvolver e acompanhar planos de controle para KPIs operacionais e táticos relacionados ao atendimento ao cliente.
Elaborar materiais e conduzir reuniões táticas sobre o processo Order to Cash, promovendo alinhamento entre áreas.
Consolidar e reportar indicadores de:
Ocupação da grade de carregamento.
Performance da Central de Faturamento.
Eficiência dos contratos vigentes.
Demandas e solicitações da Plataforma de Vendas.
Formação e Qualificações
Formação Acadêmica:
Necessário estar cursando superior (exatas) ou ter curso técnico completo.
Conhecimentos Técnicos:
Processos Order to Cash (O2C), incluindo faturamento, expedição e medição de contratos;
Gestão de KPIs operacionais, táticos e comerciais;
Plataformas de vendas e operação (ERP, CRM, sistemas logísticos);
Excel e domínio de ferramentas de análise de dados;
Noções de logística industrial e planejamento de carregamento.
Habilidades:
Capacidade analítica para mensuração de desempenho e tomada de decisão baseada em dados;
Organização e atenção aos detalhes para controle de grade de carregamento e faturamento;
Comunicação clara para condução de reuniões e alinhamentos táticos;
Proatividade na identificação de melhorias operacionais e comerciais;
Facilidade para trabalhar com diferentes áreas.
Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!
Benefícios
O Nossos Jeito de Ser tem a # Saúde_e_Segurança como príncipio. Para atrair e reter os melhores talentos, oferecemos um pacote de benefícios completo que contribuem para a qualidade de vida dos nossos funcionários e funcionárias:
Orientação psicológica, nutricional, jurídica, financeira, pedagógica e pet consultoria através do programa PILAR
Plano de academias e estúdios para atividade física (TotalPass)
Plano médico e odontológico
Vacina da gripe
Auxílio medicamentos
Sessões de psicoterapia gratuitas
Vale refeição ou restaurante no local (conforme unidade de trabalho)
Vale alimentação
Vale Transporte, Estacionamento ou Fretado (conforme unidade de trabalho)
Previdência Privada
PPR ou RV (conforme cargo e negócio)
Nossos pacotes de benefícios são configurados conforme acordo coletivo da unidade e regras de elegibilidade.
A nossa empresa atua com unidades de negócio que compõem o portfólio: Engemix, Viter e Verdera. A Engemix é a unidade de concreto, a Viter a unidade de insumos agrícolas, e a Verdera a gestão e destinação sustentável de resíduos. Para conhecer mais, acesse as páginas correspondentes das unidades e informações institucionais citadas no texto.
Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis com mais de 13 mil empregados. Nossa trajetória começa em 1936, com a inauguração da nossa fábrica de Santa Helena, na cidade de Votorantim, no interior de São Paulo. Hoje estamos presentes na América do Norte, América do Sul, Europa, Ásia e África. E você pode fazer parte disso!
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