Sobre a Oasis Trip:
A Oasis Trip é uma operadora e agência de viagens especializada na criação de roteiros sob medida, com forte foco em turismo esportivo, ecoturismo e turismo de aventura.
Desde 2018, com a marca Oasis Kite Trip, realizamos sonhos por meio de roteiros personalizados pelo Nordeste do Brasil, combinando natureza, cultura e experiências autênticas.
Em 2023, ampliamos nossos horizontes e criamos a Oasis Life Trip, dedicada a viagens personalizadas em todo o Brasil, sem foco em esportes náuticos, mas com o mesmo compromisso de qualidade, autenticidade e sustentabilidade. Essa nova etapa marca o início de uma fase de crescimento e diversificação, levando nossa experiência a novos destinos e perfis de viajantes.
Nosso principal mercado é o público europeu, mas também atendemos viajantes de todo o mundo que buscam vivências genuínas no Brasil.
Sobre a proposta de emprego:
Buscamos dois Agentes de Viagens Júnior motivados que se unam a nosso time em um período de crescimento e expansão de nossos serviços.
Esse novo cargo se reporta ao nossa Agente de Viagens Sênior.
Em nosso programa de formação, os colaboradores começarão conhecendo nosso setor de atuação, destinos e parceiros. Aprenderão sobre todas as nossas ferramentas de trabalho, a fim de oferecer suporte em nossos processos operacionais, comerciais e administrativos.
Esta é uma oportunidade de emprego com participação remota (home office) com reuniões presenciais e/ou online de forma esporádica.
Responsabilidades do cargo:
* Atualizar software de vendas.
* Manter dados de fornecedores atualizados.
* Contribuir com traduções de textos e roteiros.
* Apoiar em processos comerciais, administrativos e operacionais.
* Auxiliar na implementação da gestão de riscos.
* Pesquisar dicas e atrações nos destinos em que trabalhamos.
* Realizar outras tarefas relacionadas ao apoio operacional e administrativo da agência conforme necessário.
Qualificações e habilidades exigidas:
* Ter estudos em turismo ou áreas correlatas.
* Inglês intermediário obrigatório (conhecimento de francês ou espanhol é um diferencial).
* Conhecimento ou interesse em destinos turísticos brasileiros, especialmente em ecoturismo e turismo de aventura (conhecimento em kitesurf é um diferencial).
* Senso de prioridade, organização e metodologia.
* Ser dinâmico, motivado e responsivo.
* Habilidade para trabalhar em equipe.
* Habilidade de escuta ativa.
Benefícios do trabalho:
* Contrato por prazo indeterminado com carteira assinada (CLT).
* O trabalho será realizado 80% em home office, com até 20% presencialmente conforme a necessidade.
* 44 horas de trabalho durante 5 dias. Dois dias de descanso consecutivos, trabalhando em fins de semana alternados.
* Plano de saúde.
* Formação contínua.
* Possibilidade de promoção à medida que novas vagas forem disponibilizadas na agência.