-Requisitos e qualificações:
Bacharel em direito com OAB ativa e regular (obrigatório).
Prévia experiência em escritório de advocacia atuante no contencioso trabalhista (obrigatório).
Conhecimento básico do pacote office.
Experiência com um ou mais destes sistemas: CPJ, PROJURIS, ESPAIDER, EXYON, BENNER, LEGAL ONE (desejável).
-Informações adicionais:
Honorários a combinar.
Híbrido
Regime de associação.
Início imediato.