TÉCNICA(O) PLANEJAMENTO E PROGRAMAÇÃO DE MANUTENÇÃO II – USINA - MINERAÇÃO
VAGA PREFERÊNCIAL PARA MULHERES
N° do CD (Cargo disponível): 1091204
N° de Vagas: 01
Formação: Ensino Técnico Completo em Eletromecânica ou Mecânica.
Localidade: Canaã dos Carajás, Pará, Brasil
Horário de Trabalho: Diurno – 08:00 – 17:00
Tipo de contrato: Indeterminado
Período de inscrição: de 02/12/2025 até 08/12/2025.
Requisitos necessários
Formação Técnica em Eletromecânica ou Mecânica;
Experiência e conhecimento com ferramentas eletromecânica e elétrica;
CNH B;
Habilidade no Pacote Office Básico/ Intermediário.
Requisitos desejáveis
Conhecimento em ferramentas hidráulicas;
Aptidão com leitura de manuais de ferramentas;
Power BI Básico.
Responsabilidades e atividades do cargo
Preparar recursos necessários com antecedência para a execução das atividades e entregar no local, no tempo, na qualidade e quantidade de acordo com o Acordo de Nível de Serviço (ANS) estabelecido;
Gestão de aquisição de novas ferramentas;
Gestão e projeção de custo de ferramentas dentro do elemento da verba de aquisição ferramental;
Controle de ferramentas calibráveis dentro do sistema (V-Tooling);
Envio de ferramentas para reparo externo e acompanhamento do processo.
Um pouco do que a Vale oferece para você
Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa.
Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes.
Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho – até os 6 anos dos dependentes.
PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento.
Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado.
Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária.
Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializado para empregados e suas famílias.
Cartão Presente de Natal para Dependentes: gesto de carinho no final do ano – para dependentes até 10 anos.
Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho.
Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados.
Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física.
Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados.
Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.
Entre outros …
Contribuição da Vale
A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, colocando a segurança no centro de tudo o que faz, construindo soluções para os desafios da humanidade.
Para mais informações: https://www.vale.com/pt/home
Cultura de Diversidade
Vagas preferenciais para mulheres – iniciativa para aumentar a representatividade de todas as mulheres, inclusive com deficiência.
Processo seletivo
Não há cobrança para participação em nenhuma etapa. Candidaturas apenas pelo site oficial ou LinkedIn.
Obs: Se já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão de envio não estará disponível. Se for selecionado, entraremos em contato.
#J-18808-Ljbffr