Objetivo do Cargo
Atuar na prospecção de novos clientes e manutenção de clientes da carteira existente, realizando visitas, utilizando ferramentas de gestão e promovendo produtos e serviços da empresa. Garantir o cumprimento de metas estabelecidas, contribuindo para o crescimento da empresa e a satisfação dos clientes.
Requisitos:
* Ensino médio completo.
* Vivência mínimo de 1 ano na função ou em áreas relacionadas a vendas/comercial.
* Desejavél conhecimento em CRM.
* Desejavél Excel Intermediário.
* Habilitação categoria A e/ou B.
* Disponibilidade para viagens frequentes.
Principais Atividades:
* Realizar visitas presenciais a clientes da carteira existente, identificando oportunidades e fortalecendo o relacionamento.
* Prospecção ativa de novos clientes presencialmente e online, utilizando estratégias de abordagem eficazes.
* Organizar informações sobre visitas no CRM.
* Estudar os produtos e serviços da empresa, mantendo-se preparado para esclarecer dúvidas e oferecer soluções personalizadas.
* Realizar follow-up com clientes potenciais e existentes para acompanhamento de negociações e oportunidades.
* Realizar atendimentos de pós-venda, garantindo a satisfação do cliente.
* Acompanhar o desempenho em relação às metas de visitas, prospecção e vendas, ajustando estratégias conforme necessário.
* Representar a empresa em eventos, feiras e encontros comerciais, promovendo sua marca e estabelecendo novos contatos.
* Propor melhorias nos processos comerciais com base no feedback os clientes.
Conhecimentos:
* Técnicas de vendas e negociação.
* Prospecção de clientes e estratégias comerciais.
* Ferramentas de controle (CRM e Excel).
* Produtos e serviços da empresa.
Habilidades:
* Identificar oportunidades de negócio e elaborar propostas comerciais atrativas.
* Comunicação assertiva e persuasiva.
* Organização e planejamento de rotinas e agendas.
* Relacionamento interpessoal com foco em empatia.
* Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão.
* Flexibilidade para se adaptar a diferentes perfis de clientes e cenários.
Atitudes:
* Proatividade no aprendizado e na execução das atividades.
* Comprometimento com as metas e os objetivos da empresa.
* Autoconfiança para interagir com clientes e liderar negociações.
* Empatia e visão de longo prazo no relacionamento com clientes.
* Trabalho em equipe, promovendo um ambiente colaborativo.
Observação:
Ajuda de custo nos três primeiros meses de R$2.500,00.