Vem ser INlover! Na Intelbras somos movidos pela inovação que vai além do avanço tecnológico: desbravamos desafios para criar soluções que realmente resolvem problemas do mundo real, surpreendendo clientes, parceiros e talentos. Nosso ambiente é colaborativo, diverso e dinâmico, sempre focado em entregar resultados que impactam negócios e lares. Se você busca um espaço que incentiva a evolução, o aprendizado contínuo e o crescimento compartilhado, vem ser Inlover e construir um futuro surpreendente com a gente! Sobre a oportunidade: Área:Diretoria de Consumo Residir em: Belém (PA) (disponibilidade para viagens nas regiões Norte e Nordeste) Modelo de trabalho:Externo - De segunda à sexta, das 08:00hs às 18:00hs. ✨ Valorizamos a diversidade e incentivamos a inscrição de Pessoas com Deficiência, 50, LGBTQIAPN, Pessoas negras, Mães e demais grupos de diversidade. Todas as pessoas são bem-vindas em nossa equipe! No seu dia a dia você irá: Está sob responsabilidade do instrutor ministrar treinamentos técnicos e comerciais, planejar atividades teóricas e práticas conforme projeto estabelecido, orientar, efetuar consultorias, acompanhar e avaliar o aprendizado do aluno, buscando garantir a compreensão e apreensão do conteúdo didático do treinamento - vinculados a Unidade de Consumo (casa inteligente, fechaduras, sensores de presença, projetores). Alimentar o portal de treinamento com dados dos participantes e treinamentos, subsidiando informações para atuação da área. ️ ️O que procuramos: Superior completo ou cursando em cursos que tenham em sua grade curricular: Redes, Eletrônica, Automação, Elétrica, Tecnologia da Informação ou áreas afins. Conhecimento em instalações de sistemas de automação residencial, instalação de fechaduras, sensores de presença. Disponibilidade de viagens. Carro próprio (aceita trabalhar com ele) e CNH categoria B. O que será um diferencial: Experiência em treinamento técnico. Capacitação na área de tecnologia. O que oferecemos: Plano de Saúde Unimed; Plano Odontológico; VR/VA de R$ 42,00 ao dia; Convênio com Gympass (Wellhub); Participação dos Lucros duas vezes ao ano; Programas de promoção à saúde e qualidade de vida, apoio psicológico, aulas Mindfulness, programa para futuras mamães e papais e presente para o bebê); Licença Maternidade e Paternidade estendida; Banco de horas; Auxílio creche; Seguro de vida; Investimento em capacitação e desenvolvimento; Portal do Conhecimento e Biblioteca Intelbras; Convênio com faculdades, escolas de ensino médio e de idiomas; Desconto nos produtos Intelbras. E muito mais! E aí, fez sentido para você? Então não deixe de se inscrever, queremos conhecer você! Venha fazer parte de uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil!