Industria de confecção localizada no bairro São Geraldo.
**Responsabilidades do cargo**:
- Realizar o mapeamento das necessidades de desenvolvimento de competências na organização;
- Elaborar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento com foco em DHO e habilidades;
- Identificar e promover ações de desenvolvimento individual e em grupo;
- Avaliar os resultados das ações de desenvolvimento, gerando indicadores de performance;
- Realizar pesquisa de clima e identificar oportunidades de melhorias;
- Desenvolver e acompanhar programas de integração e onboarding de novos colaboradores;
- Atuar como consultor interno para lideranças, oferecendo suporte nas questões relacionadas ao DHO e habilidades.
- Experiência prévia na área de Desenvolvimento Humano Organizacional, preferencialmente em empresas de médio e grande porte;
- Conhecimento em metodologias e ferramentas de desenvolvimento de competências;
- Habilidade em identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
- Capacidade de elaborar e aplicar programas de treinamento e desenvolvimento;
**Escolaridade Mínima**: Curso Técnico