Requisitos:Necessário Graduação Completa ou em andamento em RH, Administração ou área correlata;Desejável experiência prévia na função;Desejável conhecimento em legislação trabalhista, benefícios e rotinas de DP;Necessário boa comunicação, organização e atenção aos detalhes;Necessário habilidade em atendimento ao colaborador e suporte interno.Diferenciais:Experiência em empresas da área da Tecnologia.O Assistente de Departamento Pessoal será responsável por apoiar os processos administrativos relacionados à gestão de pessoas, garantindo a correta execução das rotinas trabalhistas, o cumprimento da legislação vigente e o suporte direto aos colaboradores em suas demandas do dia a dia.Principais atividades:Controlar e tratar ponto eletrônico;Realizar a gestão de benefícios (inclusões, exclusões, alterações e dúvidas dos colaboradores);Realizar o processo de admissão e desligamento (documentação, check-list, integração e orientações);Realizar movimentações internas de colaboradores (mudança de setor, promoções, transferências);Atender chamados relacionados a atestados, certificados, férias, aprovações e dúvidas diversas;Solicitar e acompanhar exames admissionais e demissionais;Apoiar processos de rescisão (check-list e orientações ao colaborador);Realizar abertura de chamados de acesso aos novos colaborares, junto ao time de TI;Realizar o atendimento via Teams, e-mail e demais canais internos;Garantir a organização e atualização da documentação de colaboradores;Oferecer apoio a Analista e Gestão da área.