Principais Responsabilidades
Liderança e Coordenação
* Supervisionar e orientar uma equipe de Gerentes e Product Managers, garantindo alinhamento estratégico e evolução contínua.
* Promover uma cultura de colaboração entre Produto, Engenharia, Design, Marketing e Vendas, assegurando entregas consistentes e com impacto no negócio.
* Atuar como mentor(a) e líder técnico para o time, desenvolvendo habilidades de priorização, discovery e ownership.
Estratégia de Produto
* Definir e comunicar a visão e estratégia de produto alinhadas às metas corporativas da Teddy.
* Traduzir objetivos de negócio em roadmaps claros, com metas e resultados mensuráveis (OKRs/KPIs).
* Analisar tendências de mercado, comportamento do usuário e dados competitivos para antecipar oportunidades de inovação.
* Garantir o equilíbrio entre entregas de curto prazo e a evolução de longo prazo da plataforma.
Gestão do Ciclo de Vida do Produto
* Supervisionar o ciclo completo do produto, desde ideação, discovery, priorização e desenvolvimento até lançamento e sustentação.
* Assegurar que as entregas ocorram dentro de prazo, escopo e qualidade, com foco em experiência e valor ao cliente.
* Trabalhar próximo às equipes de tecnologia para garantir decisões técnicas bem embasadas e roadmap viável.
Desempenho e Métricas
* Definir e monitorar métricas de sucesso dos produtos e da equipe, promovendo uma cultura de dados.
* Avaliar performance por meio de KPIs e OKRs, ajustando estratégias para maximizar retenção, engajamento e receita.
* Garantir a disseminação de aprendizados e boas práticas entre os times.
Gestão de Stakeholders
* Atuar como ponte entre C-level, clientes e times internos, comunicando com clareza o progresso, desafios e resultados de cada iniciativa.
* Alinhar prioridades e garantir que o portfólio de produtos reflita os objetivos estratégicos da empresa.
Requisitos
Formação e Experiência
* Graduação em Administração, Engenharia, Ciência da Computação, Economia ou áreas correlatas.
* Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de Produto, Negócios ou Estratégia é um diferencial.
* Experiência comprovada em liderança de times de produto em empresas de tecnologia, SaaS, fintechs ou startups em crescimento.
* Histórico sólido em gestão de portfólio de produtos digitais e construção de roadmaps estratégicos.
Habilidades e Competências
* Forte capacidade analítica e visão estratégica.
* Excelência em comunicação e influência com stakeholders de diferentes áreas.
* Domínio de frameworks de produto (OKRs, Lean, Scrum, Kanban, Design Thinking).
* Capacidade de tomar decisões orientadas a dados, equilibrando visão técnica e de negócio.
* Mentalidade de dono e foco em entrega de valor real para o cliente.
Ferramentas
* Conhecimento prático em ferramentas de gestão e colaboração como Jira, Confluence, Notion, Figma, Miro e Looker/PowerBI.
Diferenciais
* Experiência em open finance, crédito, banking digital ou produtos financeiros B2B2C.
* Atuação prévia com escala de múltiplos produtos sob uma arquitetura de plataforma.
* Inglês intermediário ou avançado para benchmark internacional e leitura técnica.
* Vivência em ambientes com forte interação entre Produto e Tecnologia (Product-Led Growth).