*Responsabilidades:*• Conduzir reuniões estratégicas com leads jurídicos qualificados;• Realizar diagnósticos jurídicos com foco na dor do cliente e proposta de soluções alinhadas;• Apresentar e defender com excelência as teses e serviços jurídicos da empresa;• Fechar contratos com clientes, superando objeções com segurança técnica e inteligência emocional;• Manter CRM e demais sistemas atualizados com histórico e evolução das negociações;• Trabalhar em sinergia com os times de marketing e operação jurídica;• Bater e superar metas mensais de conversão e faturamento.*Requisitos:*• Formação completa em Direito e registro ativo na OAB;• Experiência comprovada em atendimento ao cliente e negociação jurídica;• Conhecimento sólido em áreas como Direito do Consumidor, Cível ou Previdenciário (dependendo do foco do escritório);• Perfil proativo, comunicativo, resiliente e orientado a metas;• Domínio de ferramentas de CRM e vendas consultivas será um diferencial.*Diferenciais:*• Vivência com funil de vendas e processos de "closer";• Participação em treinamentos de persuasão, negociação ou copywriting;• Histórico de alto desempenho em metas de conversão.*SALÁRIO*: 7% DOS HONORÁRIOS INICIAIS DE CADA CONTRATOGanhos escaláveis por performance (possibilidade de faturamento superior a R$ 40 mil/mês)*Horário de trabalho: * 08:15h as 18:00h#LI-Onsite
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