Quem somos: O Grupo Hi (Hi Holding S.A), com sede em Cabedelo (grande João Pessoa), na Paraíba, atua em todo o Brasil nos setores de franquias, tecnologia, máquinas e equipamentos, produtos de higiene e limpeza, comércio e serviços. As empresas que fazem parte do Grupo Hi são: Hi Franchising, HiPlim Produtos, Paylav Máquinas e Equipamentos, Ikli Tecnologia e Hi Sinergy Empreendimentos. Nossos valores são baseados em ética, meritocracia, inclusão e inovação, promovendo a cultura DIT "faça você mesmo" e a economia verde e compartilhada. Nosso ambiente é colaborativo, diverso e desafiador, estimulando o crescimento profissional e a inovação constante, com metas bem definidas e reconhecimento com base em resultados. Principais Responsabilidades: - Definir e executar a estratégia de growth: o Analisar dados de mercado, concorrência e comportamento do consumidor; - Planejar ações para expansão de base de clientes e receita; - Apresentar propostas de inovação em canais de aquisição e fidelização; - Gerenciar equipes de Marketing e Comercial: o Realizar reuniões diárias de alinhamento e desempenho; - Delegar atividades, acompanhar entregas e promover integração entre áreas. - Desenvolver plano de capacitação e acompanhamento de metas; - Liderar campanhas multicanais: o Planejar, aprovar e acompanhar campanhas em mídias digitais, eventos, mídia tradicional, etc.; - Validar conteúdos, cronogramas e investimentos por projeto e canal; - Garantir coerência com a estratégia de cada empresa e público-alvo; - Implantar e monitorar funis de vendas: o Mapear e documentar as etapas do funil para cada negócio (B2B e B2C); - Implantar ferramentas de acompanhamento (dashboards e automações); - Identificar gargalos e oportunidades de melhoria em tempo real; - Estabelecer e monitorar KPIs de crescimento: o Criar painéis de indicadores por empresa, canal e equipe; - Acompanhar CAC, LTV, taxa de conversão, churn e ROI. o Apresentar relatórios gerenciais e insights à diretoria; - Desenvolver jornada do cliente e retenção: o Mapear e revisar processos de onboarding, atendimento e pós-venda; - Implantar estratégias de encantamento, upsell e recompra. o Trabalhar com NPS e métricas de satisfação; - Conduzir testes e validações: o Criar hipóteses de crescimento e validar via experimentos controlados; - Analisar dados com foco em iteração rápida e melhoria contínua. o Promover cultura de testes nos times sob sua liderança; - Criar estratégias de branding e posicionamento: o Definir diretrizes e garantir a aplicação consistente em todos os canais; - Gerenciar presença digital, mídia espontânea e institucional; - Supervisionar materiais, campanhas de engajamento e branding; - Liderar inbound, outbound e automação: o Gerenciar fluxos de nutrição, segmentação e automação de marketing. - Supervisionar estratégias de prospecção (outbound) por canal e persona; - Implantar e atualizar ferramentas como RD Station, Hubspot, etc; - Alinhar metas com objetivos do Grupo Hi: - Participar das reuniões estratégicas e de comitês executivos; - Integrar dados financeiros, operacionais e de mercado nas decisões comerciais; - Traduzir a visão do grupo em ações de crescimento escaláveis e mensuráveis. O que buscamos: Hard Skills: - Graduação em Administração, Marketing, Publicidade, Engenharia, Economia ou áreas correlatas; - MBA ou Pós-graduação em Marketing Digital, Growth Hacking, Vendas ou Gestão Estratégica (desejável); - Domínio de estratégias de growth hacking, funis de vendas, inbound/outbound marketing; - Experiência comprovada em liderança de times multidisciplinares; - Conhecimento avançado em ferramentas de CRM, BI, automação, Google Ads, Meta Ads e SEO; - Capacidade analítica para tomada de decisão baseada em dados. Soft Skills: - Liderança estratégica com foco em resultados e visão sistêmica; - Espírito inovador e capacidade de assumir riscos calculados; - Perfil colaborativo, com comunicação clara e assertiva; - Ética profissional e comprometimento com metas; - Capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos e multifacetados. Benefícios oferecidos: - Cartão Vale Alimentação - Vale transporte ou auxílio mobilidade - Crédito Lavanderia 60 Minutos - Seguro de vida - Assistência médica - telemedicina - Weelhub (Gympass) - Auxílio bem-estar: Psicólogo e Nutricionista - Bonificação por resultados Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$5.000,00 por mês Pergunta(s) de seleção: - Disponibilidade para trabalho presencial em Intermares (Cabedelo - PB)? - Disponibilidade para início imediato? - Pretensão salarial? Escolaridade: - Ensino Superior completo (obrigatório) Experiência: - Gerente (obrigatório) - liderança de times multidisciplinares (obrigatório)